Доброго дня. Прошу уточнити,чи повинен роботодавець подавати відомості в ПФУ про переведення працівника на іншу посаду, призупинення трудових відносин? Дякую…

Якщо працівник переводиться з сумісника на основну роботу на тому ж підприємстві і на туж саму посаду, потрібно звільнити і поновому прийняти.А компенсацію за невикористану відпустку виплачувати чи потім відправити у відпустку за графіком?
щиро дякую…

Куди і Як вносити відомості про трудову діяльність працівника…

Якщо було залишено номер в журналі наказів ,а потім виявилось що наказ за тим номером не потрібний , як правильно позначити це в журналі…

Якщо приймаємо працівника якому 17 років, чи потрібна згода батьків…

Добрий день. Працівника було звільнено у 2018 році. З 2019 року протягом 9 місяців працював в іншій установі. Подав в суд про незаконне звільнення в 2018 році та відшкодування коштів. Про своє працевлаштування суд не попередив. Відповідно, рішенням суду - поновити на посаді і…

Добрий день.
Якщо працівник (економіст) на цьому ж підприємстві переводиться на кадровика.
як правильно - перевести наказом про переведення? чи звільнити і знову прйняти?
Але якщо переводити, то потрібно виплачувати компенсацію за невикористану відпустку чи…

Добрий день! Як оформити на роботу особу із зони бойових дій? Вона офіційно оформлена по місцю прописки, трудова книжка залишилася там. Дякую…

Доброго дня! Скільки максимально днів робітник може знаходитись у відпустці без збереження заробітної плати…

Доброго дня! Чи має право роботодавець не надавати працівникові частину щорічної основної відпустки з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення, якщо працівник попередні щорічні основні відпустки використав не в повному обсязі…

Доброго дня! Стосовно оплати: працівник працює за основною посадою та є суміщення на одному підприємстві. За основною посадою зараз працює, посада за суміщенням в простої. Чи потрібно оплачувати простій за суміщенням? (тобто 50% від 2/3 за простій, що за суміщенням?)Дякую за…

Доброго! Чи вплине "відпустка без збереження на час воєнного стану" на страховий стаж вчителя ЗНЗ, на його 10-кратну виплату при виході на пенсію. Дякую…

Добрый день, На предприятии работает директор 1час в день, Главный бухгалтер - уволилась (ключей у нее не было), я Зам главного в отпуске за свой счет на период карантина. Бухгалтеров больше нет. Вопрос: нужно перевести меня с зам главного на главного. Как правильно оформить…

Добрий день! Новостворена ТОВ. Директор тільки прийнятий на посаду. І відразу хоче йти в відпустку за свій рахунок. Це правомірно…

Питання стосовно змін в законі 2136. Якщо після прийняття цих змін компанія буде і далі платити заробітну плату мобілізованому (зараз ми платимо), чи можна за цей період продовжувати рахувати стаж для щорічної відпустки? І чи цей дохід буде враховуватися у розрахунку…

Прийшла людина влаштовуватися на роботу, попереднє місце проживання і робота - росія. Надає мені трудову книжку радянського союзу. Я попросила його купити Українську трудову книжку. Чи правильно я зробила? (чи мені потрібно було внести запис в ту книжку, що він надав?). Я…

Якщо звільнився слюсар 6 розряду ( розряд підвищував на підприємстві), чи можна у штатному розписі позначати вакансію без розряду чи варто залишати з 6-м…

Доброго дня! Як можна перенести робочі дні з грудня на вересень-жовтень-листопад (суботи) для оптимізації навчального процесу з метою економії паливних ресурсів, оскільки кошти на комунальні МОН не планує виділяти. У нас за графіком 5-денний робочий тиждень. Чи можна…

Чи можливо на сьогодні надати щорічну основнк відпустку вчителям понад 24 дні за рішенням керівника освітнього закладу…

Доброго дня! Підкажіть, якщо працівник укладає контракт Добровольця територіальної оборони, в якому прописано, що на Добровольця поширюються гарантії соціального та правового захисту, передбачені ЗУ "Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей" та ст…