Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи маємо ми право приймати на роботу згідно паспортних даних з застосунку ДІЯ, якщо оригінал паспорту відсутній…

Доброго дня страховий стаж за останні 12 місяців береться за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування Питання який це документ довідка 9, ОК -7, чи ОК-5 ? у всіх них написано Реєстр застрахованих осіб…

Вітаю! Чи може підприємство в даний час перевести (встановити деяким працівникам) інший графік роботи, який не передбачений колективним договором з ініціативи роботодавця, оскільки норма ч.3 ст.32 КЗпП України не застосовуються у воєнний час?Чи достатньо від працівників заяв та…

Надайте, будь ласка, консультацію: Ліквідується підприємство, не державне, працівникам в телефонному режимі повідомили, що потрібно написати заяву за власним бажанням. Чи правомірне таке рішення керівництва? Чи повинні були працівників повідомляти за 2 місяці про таке рішення…

Доброго дня. Цікавить питання:
- Який відсоток працівників (від загальної кількості військовозобов'язаних) може бути мобілізовано з підприємства…

Надайте, будь ласка, консультацію: який буде штраф для підприємства в органах місцевого самоврядування, якщо не подати дані (дод.4) у РТЦК та СП про прийом за сумісництвом працівника військовозобов’язаного…

вихователя призначено уповноваженою особою за організацію та проведення закупівель, що за це є правильним їй нараховувати доплату чи щомісячну премію…

Добрий день. Фахівця прийнято на період відпустки для догляду за дитиною до 3 років. Потім у штатний розпис вводять додаткову одиницю і фахівець що була в декретній відпустці достроково виходить на нову посаду. Питання, як фахівця що був прийнятий на декретну відпустку перевести…

У працівника період відпустки з 01.04.2019-31.03.2020. Вона взяла відпустку на 17 к.д. з 03.06.2020р. по 20.06.2020р. і 21.06.2020 року пішла на лікарняний по вагітності та пологам. Чи залишилися у неї дні відпустки за цей період , або вона перегуляла її…

Якщо людину прийнято на посаду асистента вихователя за строковим трудовим договором на період дії інклюзивної групи, як правильно зробити запис про прийняття у трудовій книжці…

Таке питання: якщо спывробытник був у выдпустці у грудні 2022 - січні 2023, але то було за минулий період, то чи можна його знов відправити у відпустку у березні 2023 року вже за 2022-2023 робочий рік…

Доброго дня! Чи можна в заяві без збереження заробітної плати поставити дату написання таку ж як і дата відсутності працівника. Наприклад 1 календарний день без зп з 09.03.2023р. і дата написання 09.03.2023…

Підкажіть будь-ласка чи можемо ми взяти на роботу студента 3 курсу медичного університету на посаду лаборанта з середньою медичною освітою на підставі довідки з медичного університету про навчання…

Доброго дня. Підкажіть чи можу я надати відпустку без збереження заробітної плати на період воэнного стану з 10.03.2023 по 25.05.2023 р..Дякую…

Доброго дня, підскажіть будь ласка, як звільнити і розрахуватися з працівником під час блекаута? Нічого не працює. Заява на звільнення отримана поштою і трудову книжку працівник просив вислати поштою. Дякую…

Вітаю! Підкажіть, будь ласка, як працевлаштувати іноземця. Ніколи цього не робила. Щиро вдячна…

Доброго дня, питання:
у додаток 5 (військовий облік) чи потрібно включати мобілізованих? Дякую…

Добрий день. При заповненні трудових книжок продовжуємо керуватися Інструкцією про порядок ведення трудових книжок працівників, затв. Наказом 58 від 29.07.93…

Доброго ранку. Наше підприємство займається наданням послуг з логістики, експедування. Наразі потрібно ввести нову посаду до штатного розпису - начальник відділу. Вже задіяно багато найменувань професій (посад) по класифікатору. Чи буде коректна назва - начальник відділу з…

Доброго дня. Працівник з травня 2022 року знаходиться в призупинке трудових відносин. Наразі він вирішив звільнитись, а також має право на соціальну відпустку. Щорічна і додаткова відпустка компенсуються за період до призупинки трудових відносин, до травня 2022 р. А чи потрібно…