Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Касьяненко Олена Анатоліївна
14.12.2021 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, як правильно оформити працівника з яким заключатимемо трудовий
договор строком на 1 рік з оплатою праці 1,25 ставки юрисконсульта. наведіть приклад наказу будь ласка…
договор строком на 1 рік з оплатою праці 1,25 ставки юрисконсульта. наведіть приклад наказу будь ласка…
ЛЮ
Людмила
14.12.2021 | 12:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи можна використовувати норму за 40 годинним робочим тижнем з 2 вихідними днями для розрахунку основної заробітної плати, доплат, індексації для працівників із підсумованим обліком робочого часу за підсумками місяця, якщо на підприємстві обліковий період - рік? При…
НН
Недодаєва Наталія Борисівна
14.12.2021 | 10:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо заява буде написана так: У зв’язку із сімейними обставинами прошу надати мені частину щорічної основної відпустки поза графіком відпусток на 3 календарних дні із 03 січня 2021 року. Повідомлення про відпустку я не надаю у даній ситуації…
НН
Недодаєва Наталія Борисівна
14.12.2021 | 09:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівник хоче узяти відпустку на 3 дні (4,5,6 січня) за рахунок щорічної відпустки і пише в заяві за сімейними обставинами, повідомлення про відпустку я не надаю ? Чи можемо надати відпустку…
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
13.12.2021 | 22:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Продовження. На якій підставі тоді гол. бух буде робити перерахунок якщо я не вкажу це. Як мені як кадровику правильно поступить? Буду вдячна за відповідь…
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
13.12.2021 | 22:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Продовження. Як кадровик я повинна перевести, но і повинна указати що у зв’язку з тим, що лікар не пройшов підвищення кваліфікації вирахувати з її зарплати за період з 01.07.2021 по 1.12.2021 за вищу категорію. І лікар буде робити без категорії. А головний бухгалтер уже зробить…
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
13.12.2021 | 22:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Продовження. Я повинна як кадровик перевести її на посаду стажиста або перевести на молодшого спеціаліста? Вона не буде підтверджувати кат. Її з основного місця не відпустять. Вона працює в ковідному відділенні. А нам потрібен лікар фізичний терапевт а не стажист і не медичний…
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
13.12.2021 | 22:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Продовження. Це не реально отримати дозвіл на зміну штатного. Для медсестер штатний передбачено з категоріями і без категорії. Як бути якщо лікар у нас прийнятий за сумісництвом на лікаря фізичного терапевта з вищою кат. А на основному місці він невропатолог. У нас в штаті немає…
ЛМ
Мальована Людмила Михайлівна
13.12.2021 | 22:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Продовження питання про медиків. Наш інтернат відноситься до соціального захисту а не до МОЗ. Лікарі приймаються за сумісництвом або на неповний роб. час. В штаті у нас немає посади лікаря стажиста. Штатне затверджує департамент соц.захисту. І для того щоб зробити зміни в…
МА
Марина
13.12.2021 | 20:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи може бути встановлений такий графік водію в медичному закладі? В Установі запров-ний підсум. облік роб. часу для водіїв, які задіяні в перевезенні бригад мед працівників та анатомічних матеріалів для трансплантації і їх робота регулюється графіком роботи із…
Чи може бути встановлений такий графік водію в медичному закладі? В Установі запров-ний підсум. облік роб. часу для водіїв, які задіяні в перевезенні бригад мед працівників та анатомічних матеріалів для трансплантації і їх робота регулюється графіком роботи із…
АЛ
Алла
13.12.2021 | 17:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ВІдпустка у працівника 10 кал.днів з 17.12.21р. по 26.12.21р. 27 (понеділок) вихідний на підприємстві, Питання: святковий день 25 грудня, який припадає на відпустку, в табелі переносити на 28 грудня і працівник виходить на роботу 29? Дякую…
МА
Марина
13.12.2021 | 17:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи буде порушенням якщо працівника звільнили за власним бажанням з ініціативи працівника (без поважних прич. ст.38) у день написання ним заяви. Працівник мав іншу вагому причину, але її немає в переліку ст.38. Відпрацьовувати 14 днів працівник не бажав, а роботодавець не…
СЧ
Черкасова Светлана Павлівна
13.12.2021 | 16:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте, подскажите как заполнить или исправить отчет по ЕСВ: - 07.09.21 наступил пенсионный возраст у меня. Трудовую книжку сканировали в ПФ, документы на пенсию пенсию оформили в октябре. Но в отчете за 3кв., сентябрь, информацию о пенсионере - не подала. Как оформить или…
АН
Анна
13.12.2021 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Подскажите пжл, у 2-х сотрудников поднялся оклад, как это прописать в приказе…
ВІ
Вікторія
13.12.2021 | 16:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, подскажите пожалуйста. можно установить перерыв 15 минут? График работы индивидуальный и условия работы таковы, что перерыв можно установить только 15-20 мин. (за день получается 1 час) (принимать пищу на рабочем месте нет возможности) Спасибо…
ВІ
Вікторія
13.12.2021 | 16:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть, будь ласка. Стосовно персональних даних. ст 25 КЗпПУ заборонено вимагати дані про реєстрацію місця проживання, утім у зразку ПВТР п.4.1 вказано повідомляти Роботодавця про зміну місце проживання. Також у тр договорі вказується місце реєстрації. Чи це не суперчить…
ЕВ
Евгенія
13.12.2021 | 16:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, роблю графік відпусток на 2022 рік по ФОП . Ц нього працює 2-ві особи (наймана праця). Як буде коректніше оформити наказом ЗАТВЕРДЖУЮ чи просто графік ЗАТВЕРДЖЕНО, та чи потрібно робити протокол загальних зборів, якщо 2-ва працівника…
ТМ
Марченко Тетяна Володимирiвна
13.12.2021 | 15:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник був на лікарняному 27 днів у лютому, 28.02 - вихідний (неділя). Угрудня він знову йде на лікарняний , і програма враховує 1 день до кількості календарних днів, та суму фактичного заробітку - 0 грн. Чи дійсно цей день враховується при розрахунку середнього…


