Добрий день. Чи відповідає назва посади "Керівник проекту" Класифікатора професій? І який код згідно КП відповідає даній посаді? Якщо не відповідає, як вірно назвати посаду працівника з функціоналом "проджект-менеджера"? Дякую)…

Доброго дня. Чи потрібно затверджувати штатний розпис станом на 01.01.2022 року, якщо зміни до штатного розпису вносили станом на 01.12.2021 року, у зв’язку із підвищенням розміру мінімальної заробітної плати. Змін на 01.01.2022 не має…

Доброго дня, якщо на підприємстві вже півроку вакантна посада охоронця з графіком сутки через двоє, а начальник охорони з графіком 8 год на день, хоче оформити суміщення з доплатою, як правильно оформити…

Добрий день. Складено графік відпусток на рік, але працівники йшли у відпустку не по графіку, а по заяві про надання відпустки. Заяви на перенесення відпустки працівники не писали, яка відповідальність за таке порушення…

Добрий день. Як у графіку відпусток зазначити період надання відпустки за ненормований робочий день, якщо встановлений такий режим з 01.04.2021, а працівника прийнято на роботу 17.02.2021…

Здравствуйте. Мы обновляем штатний розпис(последнее повышение зп было 01.12.2021),приказ тоже был декабрем. А с 01.01.2021 мне нужно делать новый приказ на ШР или можно сослаться на декабский приказ?Спасибо…

Наш підрозділ відокремлюють в окрему юр.особу (ТОВ).Потрібно всіх працівників перевести на нове підприємство. Звільняю згідно п.5 ст 36 КЗпП України.Питання: як бути з працівницями, котрі перебувають у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років, працівницями, які на…

Доброго дня! Вітаю з Різдвом Христовим! Чи є зразок Інструкції з діловодства згідно ДСТУ 4163:2020? Вперше маю розробити...Дякую…

На підприємстві проведено атестацію робочих місць та вперше встановлено право на Списки 1,2, про що виданий наказ у грудні 2021 року. Чи можна, керуючись Законом 383 від 18.11.2005 , враховувати спецстаж робітникам з дня прийому на роботу (з квітня)? Та чи законно не повертати…

Добрий день! Згідно Наказу Міністерства культури 745 від 18.10.2005 р.посадові оклади працівників клубних закладів з обсягом роботи нижче показників IV групи, установлюються на 10 відсотків нижче від посадових окладів, передбачених для аналогічних працівників закладів IV групи…

Доброго дня! В наказі про прийняття працівника я вказую розмір посадового окладу, тарифний розряд та графік роботи ( якщо працівник прийнятий на не повний робочий день або сумісник).Правильно? Якщо змінюється посадовий оклад або графік роботи слід видати новий наказ? І…

Про виконання обов'язків на час відпустки або не працездатності наказ до якого строку зберігання відноситься…

Добрый день, уточните пожалуйста, какие приказы по персоналу надо сделать на предприятии(ТОВ) на 2022 год, штат до 50 чел. Приказ по штатке есть за 20.12.2021, изменений не было, надо ли заново готовить приказ по ШР на 2022 год? По графику отпусков также уже сделать в декабре…

Добрий день. У мене був один журнал реєстрації наказів ( в якому реєструвала накази тимчасового строку зберігання і тривалого) і він ще не закінчився. З нового роком я можу завести два нові журнали (окремо реєструвати тривалого і тимчасового зберігання)…

Доброго дня! У зв’язку зі змінами до класифікатору професій, було прийнято рішення переглянути посадові (робочі) інструкції працівників. Працівників - було повідомлено. Був виданий наказ про зміну найменування посади (без змін завдань та обов’язків) та внесення змін…

Добрий день. На нашому підприємстві харчової промисловості буде проводитись перевірка Держпраці по Охороні праці та гігієни. Будь ласка, які документи буду перевіряти, та як знайти ваші відео на тему підготовки до такої перевірки. Дякую!!! тел. 0972380717…

Як правильно вести нумерацію в кадрових наказах №01-к/тр, чи №1-к/тр…

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, был в штатном расписании "отдел кадров" в нем числился табельник и начальник отдела кадров. Со временем табельника перевели на другую должность и эту должность из шр убрали, т.е сейчас в отделе кадров только начальник. Можно оставлять в…

Доброго дня!
Чи можна допустити до роботи ВІДСТОРОНЕНОГО працівника, якщо він надає висновок лікаря про ТИМЧАСОВЕ протипоказання до вакцинації терміном до 07.03.2022 року (форма №028-1/о)…