Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталія
12.12.2022 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підскажіть будьласка чи данні про стаж якій надає портал Пенсійного Фонду можна використовувати для стажу при обчислені лікарняних…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
13.12.2022 | 14:13
СВ
Світлана
12.12.2022 | 12:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добридень! В нас є співробітниця, яка відсутня на роботі понад 4місяці. Акті ми складали, доповідну записку робили. Листи не надсилали, бо співробітниця находиться на окупованій території, телефонуємо, але зв'язку немає. Більше нам про неї нічого не відомо, але вона має ІІІ…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 14:29
МА
Марія
12.12.2022 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Декрет
Добрий день
Працівниця йде в декрет 23.12.2022, цією датою лікар відкриє лікарняний
Треба заключити договір з ФСС, дата якою можна подати розрахунок за старими правилами 31.12.2022
Чи вже чекати нового року…
Добрий день
Працівниця йде в декрет 23.12.2022, цією датою лікар відкриє лікарняний
Треба заключити договір з ФСС, дата якою можна подати розрахунок за старими правилами 31.12.2022
Чи вже чекати нового року…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.12.2022 | 14:26
ЛЕ
Лена
12.12.2022 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підскажіть будь ласка, як правильно ознайомити працівників про підвищення окладу з 01.12.2022 року, якщо штат працівників 130 чол, окремо по кожному видавати наказ дуже великій обєм роботи. Чи можна зробити додаток про ознайомлення з наказом про підвищення штатного…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 14:19
ТА
Татьяна
12.12.2022 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Виникла наступна ситуація. Головний офіс знаходиться в Києві. Отримали наразі повідомленння про смерь працівника 29.04.22 р. (м.Харків). Маємо фото тільки медичного висновоку. Свідоцтво про смерть родичи (з їх слів) ще не отримали та в найближчий час не збираються його…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.12.2022 | 14:25
ЛЕ
Лена
12.12.2022 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, на підприємстві затверджені ПВТР у січні 2022 року, чи потрібно вносити зміни, які відбулись 19.07.2022 року. Як правильно буде, внести зміни чи затвердити нові з січня 2023 року. Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 14:14
НА
Наталія
12.12.2022 | 12:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця вийшла заміж, вона у нас лікар-інтерн на даний час у відрядженні до 31.01.2022. для проходження освітньої частини інтернатури. Як правильно зробити зміни у документах, опишіть послідовність, та якщо можна, зразки документів.Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.12.2022 | 13:39
ОК
Оксана
12.12.2022 | 12:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство працює за шестиденним робочим тижнем з одним вихідним днем у неділю. На період дії воєнного стану, 7 січня 2023 р. для підприємства є робочим днем, тобто припадає на суботу. Чи можна наказом директора підприємства визнати 07 січня 2023 року вихідним…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 14:09
ЮК
Косік Юлія Сергіївна
12.12.2022 | 12:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго раночку, як по -новому з 01.01.23 будуть нараховуватися "лікарняні"…

Анастасія, консультант
експерт
12.12.2022 | 12:54
НА
Наталя
12.12.2022 | 12:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Якщо працівник має подсвідчення, в якому написано, що він особа з інвалідністю 3 групи і має право на пільги, встановлені законодавством України для ветеранів війни - осіб з інвалідністю внаслідок війни, чи має він право на оплачувану відпустку в кількості 14 к.д…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 14:04
АБ
Бодня Анжеліка Михайлівна
12.12.2022 | 12:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Подскажите пожалуйста можно ли во время военного положения не оплачивать в двойном размере работу в выходно день…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 13:54
ЛЮ
Людмила
12.12.2022 | 12:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник написав заяву на неповний робочий день з 01.12 по 20.12. Зробили наказ на неповний робочий день на цей проміжок часу. Чи потрібно робити наказ і писати заяву працівнику при переході на повний робочий день з 21.12…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 13:48
ОК
Оксана
12.12.2022 | 11:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. З працівником призупинено ТД з 25.04.2022 року, зараз є виробнича необхідність поновити дію ТД, але працівник не виходить на зв"язок (ще з червня). Чи буде вважатись трудовий договір з таким працівником поновленим, якщо працівник не буде ознайомлений з наказом? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
13.12.2022 | 13:46
ОК
Оксана
12.12.2022 | 11:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, чи потрібно включати до графіку відпусток на 2023 рік працівників, з якими призупинено дію ТД, яких планується звільнити у зв"язку зі скороченням 24 січня 2023 року, 10 та 24 лютого 2023 року, які оформили відпустку без збереження заробітної плати…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.12.2022 | 20:44
ІВ
Ірина Володимирівна
12.12.2022 | 11:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, чи можно випробувачу оформити доплату за суміщення посади( виканання роботи старшого диспетчера)…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.12.2022 | 20:33
ЭР
Эрика Анатольевна
12.12.2022 | 11:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, компания решила выплатить заработную плату сотрудникам за декабрь раньше срока-12.12.2022. Можно ли в приказе указать: "Виплатити працівникам компанії заробітну плату за грудень місяць – 12.12.2022, у зв’язку з можливими форс-мажорними обставинами, а саме, через…
ТК
Таїса, консультант
експерт
13.12.2022 | 15:49
ВЛ
Васильченко Людмила Вікторівна
12.12.2022 | 11:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! УБД пише заяву про надання відпустки з 12.12.2022, (за 2022 рік) з 08.12.2022 йде на тривалий лікарняний. Чи можна його відпустку перенести після лікарняного ( це буде вже 2023 рік)…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.12.2022 | 20:14
АЛ
Аліна
12.12.2022 | 11:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
При розрахунку середньоденної заробітної плати для розрахунку суми невикористаної відпустки чи враховуємо декретні виплати, які були виплачені працівнику…

Анастасія, консультант
експерт
12.12.2022 | 12:22
ТЕ
Тетяна Владимировна
12.12.2022 | 11:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку. Проконсультуйте, будь ласка, по такому питанню.
Працівниця 01.11.2018 по переведенню прийнята на роботу, перебуваючи у декретній відпустці по догляду за дитиною до 3 років. Вийшла з декрету 07.08.2021, а 10.08.2021 пішла у відпустку по догляду за дитиною на…
Працівниця 01.11.2018 по переведенню прийнята на роботу, перебуваючи у декретній відпустці по догляду за дитиною до 3 років. Вийшла з декрету 07.08.2021, а 10.08.2021 пішла у відпустку по догляду за дитиною на…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.12.2022 | 20:03
СК
Коваленко Світлана
09.12.2022 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Чи потрібно видавати наказ про звільнення у зв’язку з закінченням строкового договору…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
10.12.2022 | 02:36



