Доброго дня, підкажіть будь-ласка, чи потрібно мені від працівника при звільнені заява про пересилання йому поштою копії наказу про звільнення та повідомлення про нараховані йому суми при звільнені, якщо він працює в іншому місті? Чи я можу надіслати поштою без такої заяви…

Добрий день, якщо створилася фірма, засновник хоче прийняти директора, чи потрібно подавати на податкову повідомлення про прийняття на роботу…

Доброго дня!
Допоможіть, будь ласка, розрахувать кількість днів невикористанної відпустки:
прйнятий 21.03.2022
тривалість відпустки 24 дні
використано 3 дні
звільнення 10.08.2022…

Як звільнити за прогули? працівник виїхав за кордон…

Добрий день. Лікарняний по вагітності та пологах по 14.08.2022. Працівниця хоче звільнитися 12.08.2022 за угодою сторін. Можна звільняти?
Як відобразити таке звільненя в таблиці 5 звіту з ЄСВ? Одна строка, що закінчилася відпустка с кодом 5, а второй строчкой , що…

Доброго дня. Чи можна почати частково виплачувати зарплату, якщо не виплачено повністю аванс? Чи буде штраф? Затримок в нас по виплаті зарплати немає. Дякую…

Доброго дня, під час воєнного стану у встановленні випробування змін не було? працівник учаник АТО ми встановити випробування можемо…

Добрый день.Вопрос по внешнему совместителю. На основном месте он в военном отпуске за свой счет. Мы приняли его по внешнему совмещению. Может ли он работать у нас полный день пока находится в военном отпуске (табелировать полный день)? Допустим он в заявлении укажет: "по…

Добрий день! У зв*язку з виробничою необхідністю, розширенням функціональних обов*язків за посадою механік з ремонту устаткування, чи можемо ми перейменувати назву посади на провідний механік з ремонту устаткування, якщо фактично основного працівника мобілізовано, а на його…

Доброго дня! Підскажість, будь ласка, можна звільнити працівника за прогули, якщо він виїхав за кордон, роботодавця не попередив, ніяких заяв не писав. Після телефонної розмови взагалі відмовився писати будь-які заяви. Точне місце свого перебування відмовляється надавати…

Доброго дня! Прохання провести відео про бронювання працівників. Тому, що як показує практика, бронь у міністерстві економсіки - це ніяка не бронь для військкоматів. Поки військкомати не "забронюють" працівника, всі ті витяги про бронь нічого не варті. Будь ласка, терміново…

Доброго дня. Потрібна допомога щодо визнання працівників відсутніми на роботі з поважної причини... Чи можливо не збирати пояснювальні записки від працівників і не роботи акти, а видати наказ по підприємству, де визнати таку відсутність у період воєнного стану у зв'язку із…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, до якого виду наказів відноситься наказ про продовження щорічної відпуски у зв'язку з перебуванням працівника на лікарняному у період щорічної відпустки…

Доброго дня! Працівник тимчасово наказом переведений на дистанційний режим. В кол.договорі про роботу в дистанційному режимі в нас нічого не прописано. Чи розповсюджується додаткова відпустка за ненормований робочий день, яка встановлена для всіх працівників підприємства, на…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи може директор підписати наказ про звільнення раніше (дата наказу буде дата, якою він буде підписаний директором), наприклад за 7 днів до дати звільнення працівника, у зв'зку зі своєю відпусткою? Працівник ознайомиться з наказом в день…

Доброго дня, підскажіть як рахувати компенсацію днів відпустки по новому? (не знаходжу лекцію). Раніше якщо рахували по формулі ділили на 354 дні, а зараз на скільки днів потрібно ділити…

Добрий день, потрібно змінити посадову (робочу) інструкцію кочегара котельні, розписати посадові обовязки в повному обсязі, попередня інструкція 2017. Чи потрібно робити наказ на затвердження та введення посадової інструкції…

Вітаю. Працівник прогульщик не з'являвся на роботі 6 міс. вийшов на зв'язок через вайбер і хоче звільнитись, каже що він за кордоном і повертатись не збирається. Підприємство винне йому кошти за невикористану відпустку, все нараховано. Але виплатити немає куди зарплатна картка…

Слава Україні!
Робітник за основним місцем бажае перевестись на суміснисництво. Маю звільнити його, видати трудову та здійснити усі виплати, а лише після прийняти сумісником? Чи можлива спрощена процедура…