Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
МК
Коваль Марія Василівна
22.03.2022 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У січні 2022 є наказ про скорочення штату і чисельності працівників, виводять зі штату дві посади...
Є така ж третя посада, але людина у декреті її тимчасово заміняє інша працівниця.
Як правильно поступити?
Попереджати всіх трьох працівників, чи тільки тих двох…
Є така ж третя посада, але людина у декреті її тимчасово заміняє інша працівниця.
Як правильно поступити?
Попереджати всіх трьох працівників, чи тільки тих двох…

Анастасія, консультант
експерт
22.03.2022 | 16:58
ІН
Інна
22.03.2022 | 13:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Скажіть, будь ласка, чи можна взяти на роботу і на який термін у заклад охорони здоров'я (лікарня - комунальне некомерційне підприємство) працівника (лікар, сестра медична) на умовах цивільно-правового договору, при умові, що ця людина є переселенцем з території, де…

Анастасія, консультант
експерт
22.03.2022 | 16:58
НА
Наталья
22.03.2022 | 12:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.Підскажіть будь ласка ,чи маємо ми право звільнити працівника під час військового стану по ст.40.п.7 КЗпП України (поява на роботі в нетверезому стані).Акт комісії наявний…

Анастасія, консультант
експерт
23.03.2022 | 11:54
ОК
Оксана
22.03.2022 | 11:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Інформацію по Постанові Кабінету Міністрів, сьогодні, Тетяни Мойсеєнко послухала, але не знайшла для себе однієї відповіді.
Щодо постанови по внутрішньо-переміщеним особам, я працюю та проживають в Києві, але прописана на Закарпатті, як я можу отримати довідку…
Щодо постанови по внутрішньо-переміщеним особам, я працюю та проживають в Києві, але прописана на Закарпатті, як я можу отримати довідку…

Анастасія, консультант
експерт
22.03.2022 | 14:37
EL
Elena
22.03.2022 | 11:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, чи повинен головний бухгалтер виконувати свої обовя'зки ,якщо його разом з іншими працівниками підприємства було включено до наказу про простої під час воєнного стану…

Анастасія, консультант
експерт
22.03.2022 | 14:37
ВА
Валентина
22.03.2022 | 10:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вибачте, навздогін своєму попередньому пиитанню. Після переїзду в інший регіно країни планується набір на роботу працівників з місцевого населення, чи переселенців з інших регіонів. Мої питання формулювались виходячи з цього…

Анастасія, консультант
експерт
23.03.2022 | 11:53
ЭР
Эрика Анатольевна
22.03.2022 | 10:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, каким образом ознакомить сотрудников с приказом о выходе на работу в праздничный день, если сейчас все документы выполняются дистанционно и сотрудники уехали, в том числе из Украины…

Анастасія, консультант
експерт
23.03.2022 | 11:54
ЭР
Эрика Анатольевна
22.03.2022 | 10:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, может ли директор подписывать документы, в том числе табель, находясь в отпуске без сохранения зарплаты в связи с карантином с 16.02 по 31.05…

Анастасія, консультант
експерт
23.03.2022 | 11:53
ВА
Валентина
22.03.2022 | 10:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ніколи з цим не стикалася. Якщо підприємство через воєнні дії частково переїжджає в інший регіон країни, то:
- це буде окрема філія від основного підприємства?
- там повинен бути окремий кадровик?
- кадрова докуметація вестиметься окремо від…
- це буде окрема філія від основного підприємства?
- там повинен бути окремий кадровик?
- кадрова докуметація вестиметься окремо від…

Анастасія, консультант
експерт
23.03.2022 | 11:53
ОЛ
Олена
22.03.2022 | 10:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Чи є довідка, про те що працівник був відібраний для проходження військової служби підставою для увільнення…

Анастасія, консультант
експерт
22.03.2022 | 14:37
ІР
Ірина
21.03.2022 | 18:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Чи має право роботодавець звільнити працівника під час воєнного стану за власним бажанням чи за згодою двох сторін…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:59
СТ
Степан
21.03.2022 | 18:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підприємство отримало витяг з наказу територіальної оборони, де зазначено "Вважати призначеним Іванова Івана Івановича стрільцем.....територіальної оборони. Вважати таким, що з 27.02.2022 приступив до виконання службових обовязків з посадовим окладом…
Підприємство отримало витяг з наказу територіальної оборони, де зазначено "Вважати призначеним Іванова Івана Івановича стрільцем.....територіальної оборони. Вважати таким, що з 27.02.2022 приступив до виконання службових обовязків з посадовим окладом…

Анастасія, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:46
IN
Inna
21.03.2022 | 17:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, експерти. Підкажіть, будь ласка як розрахувати кількість щорічних днів відпустки, які набуваються працівницею під час відпустки по вагітності та пологах. В середньому розумію, що приблизно по 2 дні на місяц, але хотілося б мати формулу розрахунку, якщо така існує.На…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:56
СТ
Степан
21.03.2022 | 17:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день...
Підкажіть, будь ласка...Працівник мобілізований. Його увільнено.
Запитання: Що проставляти в табелі обліку робочого часу у вихідні дні для увільненого працівника?
Чи нараховується середній заробіток увільненому працівнику за вихідні дні?
Підкажіть, будь ласка...Працівник мобілізований. Його увільнено.
Запитання: Що проставляти в табелі обліку робочого часу у вихідні дні для увільненого працівника?
Чи нараховується середній заробіток увільненому працівнику за вихідні дні?
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:52
ОШ
Швець Олена Олексіївна
21.03.2022 | 17:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! В законопроекті 7160 звучала теза про відміну перенесення святкового дня, що припав на вихідний на наступний день. Чи це так? Формуємо графік роботи і не знаємо як ставити 25.04.2022-робочий чи вихідний. Дякую…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:51
ОП
Потокіна Ольга-Романа Адольфівна
21.03.2022 | 17:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підприємець 3група 5% мобілізовується, має 3-х найманих працівників які надають послуги СТО, які дії підприємця і що робити з працівниками…

Анастасія, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:46
ЛІ
Ліліт
21.03.2022 | 17:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо працівника мобілізовано, місце за ним зберігається і виплачується середній заробіток, але як ця виплата оподатковується ПДФО, ЄСВ і ВЗ? і чи компенсується роботодавцю з бюджету ця сума…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:46
НА
Надія
21.03.2022 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Як вчинити з працівником, який займається волонтерством? На зв'язок не виходить. Як бути з його уроками? Як подавати його в табелі…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:43
ЛК
Костенко Лариса Сергіївна
21.03.2022 | 16:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можливе звільнення працівника без його заяви, якщо працівник не зявився на роботі через війсковий стан і виїхав за кордон (росія). Якщо можливо напишіть зразок наказу про звільнення. Дякую…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:32
ВИ
Виктория
21.03.2022 | 16:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
1. як у табелі проставляти евакуйованих - НЗ чи і. 2. Чи потрібно робити наказ , якщо працівник відсутній на роботі з нез'ясованих причин або по іншим причинам неявок (а саме евакуація)…
ІЖ
Ірина Житкова, консультант
експерт
21.03.2022 | 18:29



