Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЮЛ
Юлія
09.09.2022 | 18:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працюю на підприємстві яке переїхало у Дрогобич, а я з двома працівниками залишилась у Кривому Розі. Мене і раніше не сповіщали про звільнення чи прийом робітників у строк, а зараз взагалі не знаю що робити зі звільненнями. Що робити якщо робітник звільняється…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:20
ІН
Інна
09.09.2022 | 18:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
на підприємстві не було комунікації з ТЦК.Як правильно повідомляти ТЦК про прийняття/звільнення тощо?А як бути з працівниками що працюють давно?Потрібно іхати фізично до ТЦК?ЧИ надсилати листи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 12:57
СВ
Светлана
09.09.2022 | 18:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник працює в приватній структурі на ставку директором філії автошколи з ненормованим робочим днем, чи може ( і на скільки ставки) він влаштуватись в державний навчальний заклад ( ПТУ) на посаду майстра виробничого навчання посада якого обчислюється ставкою, а…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:20
ТЕ
Тетяна
09.09.2022 | 18:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, чи потрібно при звільненні подавати кудись повідомлення, чи все по старому залишається…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:19
НА
Наталя
09.09.2022 | 18:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник підприємства загинув під час проведення бойових дій. На сьогодні підприємство знаходиться на акупованй території, а родичи загиблого працівника дл яйого звільнення надали свідоцтво про смерть, видане ДНР. Чи є це свідоцтво підставою для звільнення…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:16
ОК
Оксана
09.09.2022 | 18:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть , будь ласка, чи може музичний керівник ЗДО, який працює на ставку ще додатково бути довантаженим 0,4 ставки вихователя. Чи все таки потрібно оформляти сумісництво…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:15
ТЕ
Тетяна
09.09.2022 | 18:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, плануємо прийняти працівника в ТОВ на основне місце роботи. Чи можемо ми це зробити за старим алгоритмом, заява на прийом, наказ на прийом, повідомлення в податкову, ознайомлення з ПВТР, Пос. інструкцією .. 1. чи обовязково укладати Договір (якщо так, у Ваших…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.09.2022 | 19:28
ВИ
Виктория
09.09.2022 | 18:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.Питання. Робітниця хоче звільнитися у останній день відпустки по догляду за дитиною до 3-х років (на роботу не виходить). Вона має дві дитини до 15 років. Я правильно розумію, що ми їй повині компенсацію за додаткову відпустку на дітей за 2021 та 2022 рік, тому що у…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:15
ТЕ
Тетяна
09.09.2022 | 17:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Яким документом можна підтвердити що батько не брав соціальну відпустку на двох дітей до 15 років якщо він офіційно не працює…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 14:14
ИР
Ирина
09.09.2022 | 17:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівниця виїхала за кордон ще з 01.05.2022 року та оформила відпустку без збереження заробітної плати з 01.05.2022 року. Як в майбутньому можна оформлювати відсутність на роботі даної працівниці враховуючи нові обмеження в 90 календ дні відпустки за власний рахунок…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 13:53
ОП
Павленко Олена
09.09.2022 | 17:53
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи можна звільнити працівницю за скороченням штату, якщо вона є одинокою матір'ю (дитина до 6 років), але на підприємстві вона працює за сумісництвом? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 13:53
АН
Андріана
09.09.2022 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яка відповідальність за прийняття працівника на роботу (жінка військовозобов'язана) та не подання до військомату її…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.09.2022 | 19:28
АН
Андріана
09.09.2022 | 17:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Як і де має візуватися, що кадровик дійсно при звільненні видав працівнику копію наказу про звільнення…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.09.2022 | 19:28
ІН
Інна
09.09.2022 | 17:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Яка відповідальність за неведення військового обліку і неподання звітності до ТЦК…

Людмила Смердова, консультант
експерт
12.09.2022 | 10:41
ОМ
Музика Олена Анатоліївна
09.09.2022 | 17:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник відкрив лікарняний, але весь час ходив на роботу. Роботодавцю не повідомив, що в нього був лікарняний. Табелювався як робочий час. Зараз, через 7, 8, 9 місяців виявили в кабінеті ПФУ, що є лікарняні від різних працівників, які в цей період працювали фактично. Як бути з…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.09.2022 | 19:27
ОК
Оксана
09.09.2022 | 17:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня . Питання стосується електроного лікарняного є два лікарняних під одим номером 1) № 4537328-2008725767-1 з 22.06.2022р. по 24.06.2022р. це 3 дні . і № 4537328-2008751667-1 з 25.06.по 28.06 це 4 к/д . Перше лікарняне 3 дні зарахунок підприємства , а друге 2 дні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
09.09.2022 | 18:01
ІН
Інна
09.09.2022 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи може приватний заклад освіти забронювати медсестру,і який алгоритмдій в цьому випадку…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 13:52
ТЕ
Тетяна
09.09.2022 | 17:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка де можна подивитись вірну нумерацію наказі. Ось у нас наприклад, наказ на відпустку 1-в, на без зб.відпустки 1-вн. Чи вірно так? Чи потрібно по іншому…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 13:52
ТЕ
Тетяна
09.09.2022 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть будь ласка чи вважається помилкою, якщо при звільнені працівник ставить свій підпис про отримання трудової книжки в картці П-2 з датою отримання, а в журналі тільки підпис що отримав без дати. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.09.2022 | 13:51
ТА
Татьяна
09.09.2022 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Раніше на вебінарах 12.07.22 Тимур Алієв,05.08.22 Тетяна Донець,02.08.22 та 07.07.22 Людмила Смердова наголошували що підстави зарахувати до стажу роботи для щорічної відпустки період призупинення дії трудового договору відсутні та виключаються при розрахунках стажу для…

Людмила Смердова, консультант
експерт
09.09.2022 | 20:05



