Доброго дня! Якщо розглядається звільнення працівника за п. 8-3 ст. 36 КЗпП (відсутність працівника на роботі та інформації про причини такої відсутності понад чотири місяці поспіль). Для того потрібно табелювати в табелі НЗ та скільки актів відсутності працівника на роботі…

доброго дня. підкажіть в новому трудовому договорі, який заключаємо після 19.07. розмір окладу треба прописувати чи можно написати згідно штатного розпису. якщо треба прописати в договорі суму окладу, (на підприємстві кожні 3 місяці підіймається заробітна плата) тоді які…

Добридень. Співробітник працює за основним місцем роботи (є письмовий договір), наразі хоче перейти на дистанційну роботу. Як правильно це оформити? Заява+наказ+новий трудовий договір? Це іде як зміна істотних умов праці? Звільняти та приймати ж не треба? Повідомляти держоргани…

Доброго дня! 30 серпня працівник надав документи, які підтверджують вступ до ТРО, а саме: копія посвідчення добровольця тер.оборони, яке дійсне з 18.06.22; також копія контракту форми №84, який набув чинності з 28.03.22. Поясніть, якою датою мені зараз увільняти працівника? Я…

З працівником призупинили трудовий договір. Чи можна взяти на його ставку іншого працівника на час призупинення трудового договору першого працівника…

Хто робить запис у трудову книжку працівника (внутрішньо переміщеної особи) про звільнення з попередньої роботи на окупованій, який звільнявся через центр зайнятості…

Якою нормою врегульовано питання зберігання особа справи звільненого працівника, який термін зберігання…

Доброго дня! Директор під час дії військового стану керує компанією з європейської країни, отримує ЗП. Якими документами оформити його роботу та правомірність всіх його підписів в діяльності компанії ? Буду вдячна за більш розширену інформацію щодо оформлення цього періоду…

Доброго дня. Підкажіть, як діяти в таких ситуаціях: є наказ про відпустку без ЗП (на підставі заяви) в період карантину на 31 к.дн. з 01.08 по 31.08, але 20.08 працівник подає заяву про звільн.за угодою сторін (роботодавець згоден)? Як правильно оформити 1) 2-ма наказами: про…

Добрий день. Ще уточнення до ? від 30.08.22. На працівницю відкритий лікарняний по вагітності та пологах з 07.05.2022 по 09.09.2022 і має статус "закритий". Інформацію про наявність цього ЛН працівниця надала 26.08.22р., роботодавець його отримав з веб-порталу ПФУ лише…

Доброго дня, ще одне питання, як направити у відрядження за кордон працівників - чоловіків з 1 вересня 2022 року, чи можливо відряджати забраньованих працівників за кордон більше , ніж на 7 днів, не вносячи при цьому 200 тисяч до ощадбанку? Чи можливо відряджати працівників…

Доброго дня, як відрядити директора - жінки за кордон з 1 вересня ? Чи застосовуються вже норми експерементального порталу дія? Чи можливо директору виїджати , так як і раніше…

Добрий день! склалася така ситуація: працівник захворів 14.08.2022р. -йому відкрили електронний листок тимчасової непррацездатності по 28.08.2022. У лікарні він помер 16.08.2022, але лікарняний досі по 28.08.2022. Провели розрахунок з працівником 22.08.2022 окрім…

Доброго дня!Працівниця взяла відпустку без збереження зп на час воєнного стану. В заяві прописано "...на час воєнного стану" без кінцевої дати до 21.11.2022 і поїхала за кордон. Чи можу я в наказі на відпустку дописати термін відпустки "до 21.11.2022" і яка буде ще додаткова…

у педагога в приватній школі змінюється роб.час з 0,5 ст на 0,75ст .Чи правильно в шапці наказу вказати "Про зміну режиму робочого часу ПІП"…

Підкажіть будь ласка, з якого часу повинен бути створений наказ «Про заходи при надходженні сигналу «ПОВІТРЯНА ТРИВОГА»», від якого числа має бути наказ…

Доброго дня! Повноваження місцевої ради припинились у зв’язку з утворенням військової адміністрації з новою структурою. Як припинити трудові відносини з працівниками ради? До припинення повноважень був простій, більшість працівників перебуває на окупованій території. Дякую…

Педагог в приватній школі оформлений на основне місце роботи на умовах неповного робочого часу,посада вчитель філософії (0,5 ставки з педнавантаженням 9 г/тиждень).З 01.01.2022 згідно Штатного розпису підвищується оклад з 12500 на 13200 .Тобто 0,5 ставки з 6250 стане 6600,00 .Як…

Добрий день! Чи є одинокою матір'ю розлучена жінка. Чи достатньо для підтвердження статусу одинока мати свідоцтва про розлучення…

Скільки місяців працівник може знаходитись на простої…