Доброго дня!
Прийняли працівника на строковий трудовий договір на місце мобілізованого працівника
За основним місцем роботи був змінний графік роботи і погодинна тарифна ставка
Виникла потреба змінити умови праці працівнику на СТД
Чи можемо ми змінити…

Добрий день. У нас є працівники, які з початку війни не з'являються на роботі, тобто вони активні в соцмережах, але на зв'язок не виходять. І є працівники, які вже зараж виїхали в евакуацію, але нас не проінформували і вони не виходять на зв'язок. Чи потрібно на таких…

Добрий день.
Компанія знаходиться у стані ліквідації, правонаступництва нема. В штаті компанії залишився працівник, який з перших днів знаходиться на війни. Зв`язок з ним є дуже рідко і то тільки через месенджери. Звільнятися не хоче. Які наші дії з приводу цього…

Доброго дня! Начальник відділу ОМС пішов у відпустку, чи можливе відкликання даного працівника, з його згоди, з відпустки на 2 (два) дні в зв"язку з виробничою неохідність (для взяття участі у нараді) (можливості заміни працівниа не має, потрібно бути присутнім особисно)…

Доброго дня!
Якщо працівник при прийнятті на роботу не надавав військового квитка, чи потрібно його включати в списки персонального військового обліку? Якщо так то на підставі чого?
Заздалегідь вдячна…

Доброго дня. Ми є фінансова небанківська установа (ломбард). чи можемо ми застосувати в штатному розкладі підприємства КП 1231 керівник/керуючий відокремленого підрозділу, якщо в класифікаторі професій вищезазначена посада лише для банківських установ? яку посаду можна…

Доброго дня. Чи можна надати зараз працівнику додаткову відпустку за особливий характер праці (за роботу на комп'ютері) за минулі періоди (за 2021 та 2022 роки)…

Добрий день, якщо працівник направляється в іншу область для проведення обміну досвідом, йому потрібно оформляти відрядження…

Що за стаття зняття з військового обліку ст 37 п6 пп3 ?. Потрібні якісь додаткові документи для приему ? і чи можна приймати взагалі людину з таким зняттям ?)…

Доброго дня працівниця була у відпустці без збереження зар.плати по догляду за дитиною до 6-ти років з 02.05.2019 року по 05.05.2021 року, потім вона написала заяву на відпустку без збер.зарплати в звязку з карантином з 20.05.2021 року до закінчення карантину тобто до 30.06.2023…

Уточнення питання від 06.04.23 о 16год26хв. Працівник пише заяву на 2 дні відпустки за минулий період з 6 по 7 липня. Та окремо заяву на 14 днів за поточний період з 10 по 23.07. (Заяви від одного числа - від 05.07.23р.) Вихідні дні 08 та 09 липня випадають з відпусток, бо…

На підприємство надійшов лікарняний лист працівника, який працює за сумісництвом. В цей час працівник перебує у відпустці без збереження заробітної плати. Підприємство не повнинне оплачувати даний лікарняний лист?Потрібно робити протокол про те, що даний лист не оплачуємо…

Добрий день, підкажіть, будь ласка, який документ потрібно створити чи вписати у графу 6 форми Додаток 4 до Порядку (Відомість видачі бланків спеціального військового обліку). Дякую…

Доброго дня! На скільки днів (мінімально) можна відправити працівника за його ж заявою у відпустку на час військового стану…

Добрий день. Чи може працівник працюючи за сумісництвом, оформити відпустку разом з основною щорічною відпусткою за основним місцем роботи (з 10.07.2023р., на 14 календарних днів), якщо за сумісництвом він працює лише з 02 червня 2023р…

Доброго вечора. Чи правомірно надавати відпустки працівникам -внутрішнім сумісникам за безперервну роботу на посаді понад 3 роки 3 кал. дні ( медицина)…

Доброго вечора. Посадова особа органу місцевого самоврядування перебуває у щорічній основній відпустці, під час відпустки суд приймає ухвалу про відсторонення особи від займаної посади. Чи має право посадова особа під час відсторонення знаходитися у відпустці. Як її ознайомити з…

При передачі документів від одного директора його наступнику не було оформлено «Акт прийому-передачі справ». Яким чином потрібно підтвердити нестачу документів…

Добрий день. Звільнюється директор і приймається новий директор. Актом буде проводитися передача справ. Чи можна прийняти нового директора датой звільнення старого директора? Якщо ні, як інакше ця ситуація вирішується на практиці? Дякую…

За результатами атестації робочих місць за умовами праці ми маємо встановити по 1-2 к.д. додаткової відпустки за роботу зі шкідливими і важкими умовами праці + по 4% доплати. Згідно ст. 7 ЗУ Про відпустки, ця відпуска адається працівникам, зайнятим на роботах, пов'язаних із…