Працівниця виїхала за кордон і перебуває у відпусткі без збереження заробітної плати на весь період воєнного стану. По графіку відпусток в липні запланована щорічна відпустка. Чи потрібно надсилати повідомлення про відпустку, а працівниці писати заяву і видавати наказ на…

Доброго дня. Я запитувала за відпустку на двох дітей батькові. Дитина 2020 року народження. Дружина в декретній відпустці буде до 2023 року. . Соціальну відпустку батько має право за 2021 рік і 2022 рік? Чи лише за 2022 рік? (Дружина надасть довідку про те, що не скористалась…

Доброго дня!Чи може сільський голова ОТГ підти у відпустку під час військового стану керуючись розпорядженням а не рішенням сесії. Чи можливо підійде і рішення виконавчого комітету про надання відпустки сільському голові…

Доброго дня. Підкажіть будь -ласка, чи можна надати працівнику щорічну основну відпустку 24 дні та ще 2 дні додаткової. Дякую…

Доброго дня .Підкажіть будь ласка : Підприємство прийняло на роботу усіх працівників з 01.07.2022р ,графік відпусток на 2022р був затверджений у листопаді місяці. При оформлені наказу провідпустки вказуємо за робочий рік 01.07.2021-30.06.2022. Але одна із співробітниць була…

Добрий день. Чи нараховується щорічна відпустка під час відпустки за власний рахуок на період воєнного часу (мається на увазі кількість більше 30 к.д.)…

Добрий день!Підскажіть будь ласка, визначились з компенсацією за невикористану відпустку (без звільнення) при умові того, що було використано 24 к.д. за відповідний період.Якщо цей працівник для якого буде компенсація є внутрішнім сумісником на 0,5 ставки, чи треба вказувати в…

Доброго дня! В період воєнного стану яка тривалість відпустки для осіб з інвалідністю…

Доброго ранку! Напишіть, будь ласка, чи можна надати працівнику одночасно відпустку щорічну і додаткову тривалістю більше 59 календарних днів…

доброго дня.якщо працівник забрав відпустку за попередній період по 23.12.2021, тепер бере відпустку 7 днів .як правильно вирахувати по який період забрано відпустку.завчасно дякую за відповідь…

Звільняється працівник який перебував у відпустці за власний рахунок протягом 3-х місяців. Чи має він право на компенсацію відпустки за цей період і якщо ні то вкажіть нормативні документи. Дякую…

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, за час, коли працівник з погодинною оплатою праці за його графіком роботи був вихідний (весь місяць) компенсація за відпустку при звільненні нараховується…

Чи включається час призупинення дії трудового договору до періоду, що дає право на отримання щорічної основної відпустки…

Скажіть будь ласка чи можна оформити відпустку більше ніж на 24к.д.? Підприємство не є об`єктом критичної інфраструктури. Роботодавець згідний надавати відпустку більше ніж 24 к.д…

Доброго дня! Чи може працівник сумісник піти у відпустку за власним бажання на період військового стану до 23. 08.2022р. ? За основним місцем роботи працівник працює постійно до закінчення військового стану…

Доброго дня
При оформлені відпустки по догляду за дитиною до 6 ти років, мати не надає довідку з місця роботи батька, що він працює і не оформляє таку відпустку або батько взагалі не працює.
Які дії кадровика:
Оформити відпустку без довідки Відмовити в…

Доброго дня! За який час до початку відпустки має бути написана заява та термін видання наказу про надання відпустки після подачі заяви…

Працівник з 01 березня перебуває у простої. Пише заяву про надання щорічної відпустки з 25 травня по 17 червня 2022 року. Питання в наступному: припинення простою робити до відпустки чи після? Бо після завершення відпустки працівник написав заяву про встановлення неповного…

Доброго дня!
Підкажіть будь ласка, якщо укладено строковий договір на роботи тимчасового характеру з працівником, який стоїть в центрі зайнятості, за цим договором окрім щорічної основної відпустки, додаткові надаються?
дякую…

Працівник працює на основній посаді та з 01.09.2021 по 31.08.2022 викладачем як сумісник. Чи надається ему відпустка як викладачу-суміснику якщо він не вичитав свої 240 годин (230 вичитаних годин)? Кажуть що він не має право на відпустку і повинен брати без збереження зарплати…