Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
МM
Maланчук Мар'яна Романівна
03.03.2023 | 12:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, питання:
Підприємство ПрАТ Укр.-Рос. спільне підпиємство перереєструвалось на ПрАТ в 2017р., колективний договір і правила трудового розпорядку не змінювали, у нас буде проведено зовнішній аудит. Чи можемо ми керуватись цим незміненим колективним договором і…
Підприємство ПрАТ Укр.-Рос. спільне підпиємство перереєструвалось на ПрАТ в 2017р., колективний договір і правила трудового розпорядку не змінювали, у нас буде проведено зовнішній аудит. Чи можемо ми керуватись цим незміненим колективним договором і…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 14:02
ГА
Галина
03.03.2023 | 11:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
КП має укладений договір з НСЗУ на 2023 рік.З метою дотримання умов договору,та Постанови КМУ №28 від 13.01.2023р., а саме, що зарплата не може перевищувати 85%доходів від НСЗУ,орг.міс. самоврядування виділено кошти для оплати зарплати на пунктах здоров'я (виходить…

Анастасія, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:34
ОК
Оксана Волошенюк
03.03.2023 | 11:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна Державній Установі проводити Типові форми наказів(П-4 звільнення, П-1 на прийом .......)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:40
КМ
Куца Мар'яна Сергіївна
03.03.2023 | 11:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, якщо ми кнп, в полікліфнічному відділенні, маємо по структурі кабінети(нарколога,психіатра ,терапевта) але сестри медичні (відповідних кабінетів- сестра медична (с/м)дерматовенкерологічного кабінету)курівництво змінило на назви посад - сестра медична поліклінічного…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:16
КМ
Куца Мар'яна Сергіївна
03.03.2023 | 11:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня, є працівник 1,0 зав рентгенологічним кабінетом,0,25-лікар-узд.. Питання чи має право від на додатковий пільновий стаж на ту пільгову пенсію,яку вже отримує(Список 1 шкідливі умови праці=до 2020 року був на 1,0 зав.ренгенкабінету, 0,50лікар-ренгенолог) адже завідувач…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 14:01
АН
Анна
03.03.2023 | 00:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На яку посаду оформлюють графічних дизайнерів?
Як правильно назвати посаду працівника за правилами КП…
Як правильно назвати посаду працівника за правилами КП…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:51
СВ
Світлана
02.03.2023 | 20:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У лютому було видано наказ про попередж. працівників про вивільнення у травні за скороч. штату. Звіт 4-пн до ЦЗ не подали (кількість працівників не підпадали під критерії масового вивільнення). У березні видано наказ про попередж. прац. про вивільнення у травні (к-ть прац. не…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:49
ОЛ
Олена
02.03.2023 | 20:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, звертаєюсь до Вас з питанням. Підприємство має свої філії, чи має право перший заступник директора працювати за сумісництвом на посаді директора філії без доплати до заповнення вакантної посади, чи не буде перечити закону про запобігання корупції? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:48
ОК
Оксана
02.03.2023 | 19:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи існує обмеження щодо надання/отримання кількості споживчих коредитів, які не перевищують розмір мінімальної заробітної плати? Дякую…

Анастасія, консультант
експерт
03.03.2023 | 13:34
АН
Анна
02.03.2023 | 18:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Можна приймати нового працівника на посаду фахівця з комп'ютерної графіки (дизайну) з окладом меншим ніж у всіх інших фахівців з комп'ютерної графіки (дизайну)?
Чи можна пріймати на одну посаду декілька працівників, але оклади будуть різні…
Можна приймати нового працівника на посаду фахівця з комп'ютерної графіки (дизайну) з окладом меншим ніж у всіх інших фахівців з комп'ютерної графіки (дизайну)?
Чи можна пріймати на одну посаду декілька працівників, але оклади будуть різні…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 18:51
ХР
Христина
02.03.2023 | 17:20
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як правильно зробити наказ про переведення директора на повний робочий день…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.03.2023 | 17:18
ВІ
Вікторія
02.03.2023 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Для працівників нашої галузі передбачені додаткові коефіцієнти підвищення ставок посадових окладів (постанова КМУ №109 від 03.02.2010). Ми є установою, яка частково фінансується з державного бюджету (зокрема, зарплата).
1. Чи обовязково ці коефіцієнти…
1. Чи обовязково ці коефіцієнти…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 18:16
SV
sv_khimsoyuz@ukr.net
02.03.2023 | 17:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як правильно внести зміни в облікову політику про зміну граничної вартості для визнання основних засобів…

Анастасія, консультант
експерт
02.03.2023 | 18:09
ОЛ
Олеся
02.03.2023 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка, якщо працівник за власною ініціативою хоче перевистись на іншу посаду за, якою згідно штатного розпису встановлено менший оклад, чи потрібно в такому випадку йому виплачувати попередній середній заробіток протягом двох тижнів з дня переведення…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
03.03.2023 | 01:07
СВ
Світлана
02.03.2023 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день,
Сотрудник был работающий пенсионер (61год), может ли предприятие подавать заявку-расчет на получение помощи на погребение или данное заявление подается сразу в ПФ родственниками, т.к. он пенсионер? спасибо…
Сотрудник был работающий пенсионер (61год), может ли предприятие подавать заявку-расчет на получение помощи на погребение или данное заявление подается сразу в ПФ родственниками, т.к. он пенсионер? спасибо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 18:13
ОК
Оксана
02.03.2023 | 15:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, щодо звіту "ПРО ВИТРАТИ НА УТРИМАННЯ РОБОЧОЇ СИЛИ" (1-РС), а саме щодо визначення показника "Працівники з частковою зайнятістю", бо із пояснень не зрозуміло, чи враховується в цю кількість лише зовнішні сумісники чи й ті, в кого неповний…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
03.03.2023 | 14:47
ОЛ
Олена
02.03.2023 | 14:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. У працівника встановлено статус військовополонений (знаходиться у полоні), які нормативні документи регламентують це питання? Чи зберігається робоче місце за таким працівником…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 16:04
СВ
Світлана
02.03.2023 | 14:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
З працівницею призупинено дію трудового договору на період воєнного стану. В цей час вона змінила прізвище і бажає отримати відпустку по вагітності та пологах. Чи обов'язково скасовувати призупинення дії ТД, щоб видати накази про зміну прізвища, надання…
З працівницею призупинено дію трудового договору на період воєнного стану. В цей час вона змінила прізвище і бажає отримати відпустку по вагітності та пологах. Чи обов'язково скасовувати призупинення дії ТД, щоб видати накази про зміну прізвища, надання…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
03.03.2023 | 01:25
КА
Катерина
02.03.2023 | 13:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може датою наказу бути останній день місяця (28.02.2023), а зміст наказу мати дати з 01.02 по 28.02? Наприклад: встановити доплату з 03.02.2023. Чи дата наказу повинна передувати даті, з якої встановлено доплату? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 15:54
СВ
Світлана
02.03.2023 | 13:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Згідно з ст. 48 ЗУ "Про зайнятість населення" масовим вивільненням є одноразово або протягом місяця вивільнення... Якщо протягом місяця було 20 наказів про вивільнення і з урахуванням останнього наказу досягли критеріїв масового вивільнення, звіт 4-ПН…
Згідно з ст. 48 ЗУ "Про зайнятість населення" масовим вивільненням є одноразово або протягом місяця вивільнення... Якщо протягом місяця було 20 наказів про вивільнення і з урахуванням останнього наказу досягли критеріїв масового вивільнення, звіт 4-ПН…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.03.2023 | 16:03



