Доброго дня! Нам необхідно прийняти працівника за сумісництвом. З грфіком роботи два дні на тиждень з 9:00 до 22:00. Як правильно викласти в наказі бажання працівника. Дякую.
…

питання до попереднього звернення: ліквідатор в класифікаторі професій з 25.10.21 вже не актуален, згідно наказу МЕУ № 810. залишили тільки Арбітражний керуючий. Наскільки тепер буде вірним введення посади Ліквідатор, чи можливо Директора не переводитити на посаду ліквідатора, а…

Доброго дня, підкажіть , будь ласка, в наказах про прийняття за результатами конкурсу директорів закладів культури, освіти має значення формулювання : "Прийняти" чи "Призначити" на посаду. Дякую…

як правильно скласти "учень машиніста екскаватора", який буде код професійної назви…

Який код КП і професійна назва професії керівника і головного бухгалтера вказується в Д5 об"єднаного звіту? Прошу про терміновість,бо не приймають звіт! Дякую…

у заяві на звільнення внутрішнього сумісника пишеться : "прошу звільнити мене з займаної за сумісництвом посади ...за угодою сторін на підставі п.1 ст36". Чи не потрібно прописувати "за сумісництвом"?Відповідно , як наказ правильно оформити? Щиро вдячна…

Вітаю, зараховувала на роботу працівника на 1 ставку з записом в трудову і ту ж саму особу ще на 0,5 за сумісництвом (внутрішнє сумісництво) та коли подавала 2 повідомлення до податкової про прийняття зазначила у обох повідомленнях один табельний номер, хоча табельні номери…

Вводимо в ШР нову посаду: заступник генерального директора з адміністративно-господарських питань.
Підскажіть, будь ласка, КОД по класифікатору: 1210.1…

якщо в штатному розписі є 2 одиниці з неповним робочим часом.
Людина яку хотять взяти на роботу згодна працювати з 40 годинним робочим тижнем при цьому виконуючи обовязки 2 штатних одиниць (завідувач господарством 0,5 окладу+інженер з ОП 0,5 окладу) Як правильно оформити…

Добрий день! Чи є визначений термін дійсності для правил внутрішнього трудового розпорядку та посадових інструкцій? Чи їх треба переглядати, затверджувати заново через певний період? Дякую…

Доброго дня, дякую за відповідь. Підкажіть, як внести зміни в штатний розпис, коли виводим посаду директора і вводим посаду ліквідатора, як точно називається посада і під яким кодом…

Добрий день! На підприємстві існує багато штатних одиниць з однаковими посадами. Чи потрібно для кожного робітника окремо робити інструкцію з ознайомленням, чи можна зробити на кожну посаду одну загальну і приєднати до них лист зі списком ознайомлених?
Дякую…

Чи можу я прийняти людину на роботу, якщо вона щойно звільнилась з іншого пдприємства за п.1 ст.38 (уход за дитиною до 14 років). Чи не буде це порушенням…

Добрый день, Директор предприятия по графику отпусков должен был идти в отпуск в декабре 2021г., а получилось уйти с января 2022 г., подскажите пожалуйста как будет правильнее написать основание "графік відпусток за 2021р. і заява про перенесення щорічної відпустки" или "графік…

Добрый день. Какая процедура оформления и сроки увольнения наемного директора при ликвидации ТОВ, (числится только один директор), если и он буден назначен ликвидатором. Дата увольнения с должности директора, когда он будет назначен ликвидаром? и нужно ли его предупреждать за 2…

Добрий день! Як керівнику ЗЗСО прийняти правильне рішення. Відповідно до Типових штатних нормативів (зі змінами) та за калькулятором розрахунку уповноважених осіб у нашому закладі має бути 1 штатна одиниця. Начальник відділу освіти "умовляє" не вводити у штати нову одиницю, а…

Доброго дня, при прийнятті на роботу працівника з якими кадровими документами необхідно ознайомити під підпис ( посадова інструкція, режим роботи.....). Можна прописати всі документи в наказі про прийняття, що ознайомлений, чи потрібно на кожний документ заводити журнали для…

Працівник звільнився за власним бажанням 30 грудня. Якого числа потрібно було видати наказ на звільнення? у день написння заяви чи можна за 3 дні до звільнення? Дякую…

Доброго дня, виникло питання стосовно оформлення лікаря, який працює у нас по сумісництву на 0,25 ставки терапевта оформити його ще на 0,25 ставки кардиологом. Основне місце роботи даного лікаря не в нашій клініці. Чи маємо ми на це право…

В дитячо-юнацьку спортивну школу прийняли тренера на посаду тренера-викладача з вільної боротьби який має посвідчення майстра спорту з боротьби на поясах. Чи вважається така робота за профілем та чи можна виплачувати йому надбавку за спортивне звання в розмірі 10%…