🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ІР
Ірина
24.06.2024 | 12:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Зразок наказу про переніс робочого дня з понеділка на неділю.Що ставити у табелі і яка оплати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.06.2024 | 18:56
ОГ
Головченко Олена
23.06.2024 | 14:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи може людина працювати на основному місці роботи на 0,25 ставки, а за сумісництвом на іншій фірмі на повну ставку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
24.06.2024 | 02:20
ІР
Ірина Рогульська
21.06.2024 | 19:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівниця працює на посаді дезінфектора неповний робочий день - 4 години (графік роботи: з понеділка по пятницю з 9:00 до13:00 години). Інша працівниця, яка обіймає посаду прибиральниці службових приміщень (повний робочий день), йде у відпустку. Чи може керівництво…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.06.2024 | 19:19
ЄА
Єременко Анастасія
21.06.2024 | 15:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, прошу дати роз’яснення: як буде правильніше вказувати в наказі скільки годин працівник працює та за який період, при умові неповного робочого часу (в зразку 6 годин на день/ 30 годин на тиждень).
Варіант 1 (вказувати кількість годин роботи в день та на…
Варіант 1 (вказувати кількість годин роботи в день та на…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.06.2024 | 18:37
МА
Марія
21.06.2024 | 02:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Як табелювати працівника, якщо він мобілізований з 6 червня, але ТЦК не надало йому підтверджуючих документів, щоб він надав підприємству, є тільки військовий квиток в якому працівник зарахований до зсу з 19 червня…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.06.2024 | 15:21
МА
Марта
20.06.2024 | 16:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.На роботу приймаємо неповнолітнього працівника (17 р.).
Чи може бути встановлений наступний графік роботи: Пн-Вт-вихідний,Ср-6 год,Чт-Пт-7 год год,Сб-Нд-8 год…
Чи може бути встановлений наступний графік роботи: Пн-Вт-вихідний,Ср-6 год,Чт-Пт-7 год год,Сб-Нд-8 год…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 20:59
АН
Анна
20.06.2024 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підприємстві ми зберігали табелі робочого часу за минулі роки не передаючи до архіву. Термін зберігання табелів не менше одного року. Чи можна вилучити ці документи для знищення не передаючи до архіву…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.06.2024 | 22:45
СУ
Сумцова Галина
20.06.2024 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Наше підприємство отримало статус критично важливого для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період. Чи може наше підприємство збільшити тривалість робочого часу у період дії воєнного стану до 60 годин на тиждень…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.06.2024 | 22:42
МА
Марина
19.06.2024 | 18:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як правильно скласти наказ,
якщо у працівників змінюється графік роботи з 9:00 до 16:00, тобто 6 год. на день та 30 год. на тиждень з робочими днями в понеділок, вівторок, середу, четвер та п'ятницю…
якщо у працівників змінюється графік роботи з 9:00 до 16:00, тобто 6 год. на день та 30 год. на тиждень з робочими днями в понеділок, вівторок, середу, четвер та п'ятницю…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 13:30
ЕЛ
Елена
19.06.2024 | 16:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівник надав нам наказ Про призов громадян України якi проходять
вiйськову пiдготовку за програмою пiдготовки офiцерiв запасу Житомирського
вiйськового iнституту iменi С,П,Корольова, який призваний на навчальний для проходження підготовки офіцерів…
вiйськову пiдготовку за програмою пiдготовки офiцерiв запасу Житомирського
вiйськового iнституту iменi С,П,Корольова, який призваний на навчальний для проходження підготовки офіцерів…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.06.2024 | 01:44
ИР
Ирина
19.06.2024 | 14:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник працював фельдшером в коледжі та його відпустка складала 31 к.д ( відповідно до атестації робочих місць за умовами праці), з 01.01.2024 року його перевели на посаду штатного викладача. Як порахувати йому основну щорічну відпустку з 04 .07.2024 року якщо період роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.06.2024 | 22:21
ЛЮ
Любов
18.06.2024 | 23:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може працівник працювати за графіком змінності 8/8/8/8/12/вих/вих? Запроваджено підсумований облік робочого часу. Обліковий період місяць. Оплачується повний оклад при виконанні графіку. Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.06.2024 | 21:07
ЛЮ
Любов
18.06.2024 | 22:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
За скільки днів до працівника доводити графік змінності…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.06.2024 | 21:07
ЛИ
Лилия
18.06.2024 | 20:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працюють сумісники по одному дню на тиждень (8 годин) при пятиднівці Чи можна виводити цих працівників у суботу чи неділю за наказом…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.06.2024 | 23:18
ЮГ
Юськів Галина
18.06.2024 | 17:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю!
ТОВ оптимізує витрати на оплату праці в зв'язку з тим, що діяльність майже припиняється.
Плануємо встановити директору погодинну оплату праці замість окладу, котрий є зараз. Як це корректно відобразити в штатному і чи директор сам на себе видає наказ про…
ТОВ оптимізує витрати на оплату праці в зв'язку з тим, що діяльність майже припиняється.
Плануємо встановити директору погодинну оплату праці замість окладу, котрий є зараз. Як це корректно відобразити в штатному і чи директор сам на себе видає наказ про…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.06.2024 | 01:01
АН
Анастасія
18.06.2024 | 16:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Допоможіть з відповіддю на наступне запитання: якщо водій відвозить колег в сусіднє місто і вертається назад в офіс, ця поїздка по часу входить в рамки робочого часу. Чи маємо ми в такому разі оформлювати відрядження водію?
Чи це буде просто виконання…
Допоможіть з відповіддю на наступне запитання: якщо водій відвозить колег в сусіднє місто і вертається назад в офіс, ця поїздка по часу входить в рамки робочого часу. Чи маємо ми в такому разі оформлювати відрядження водію?
Чи це буде просто виконання…
ДК
Дарія, консультант
експерт
19.06.2024 | 00:47
МО
Морозова Оксана
18.06.2024 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник працює за погодинної оплати праці з підсумковим обліком робочого часу (обліковий період-місяць). Йому було складено графік роботи на місяць по нормі на 160 год. Відпрацювавши половину місяця (77 год) , працівник пішов у відпустку до кінця місяця…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.06.2024 | 21:44
ВО
Вікторія Олександрівна
18.06.2024 | 00:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
На підприємстві є два працівника, які мобілізовані, один в 2022, другий в 2023, але документів немає і прошлий начальник ВК табелював їх НЗ, мені також продовжувати чи вони мають табелюватись ІН? І як правильно табелювати працівників ІН, НЗ чи ПТ суцільно чи 5 днів з двома…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.06.2024 | 19:40
МЮ
Марина Юріївна
17.06.2024 | 19:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна в табелі робочого часу сумісників показувати окремо від усих працівників, наприклад в кінці табеля…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2024 | 22:06
ЛО
Олійник Лариса Василівна
17.06.2024 | 19:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник виявив бажання підписати контракт із ЗСУ. До того, був знятий з обліку. Надав тільки рекомендаційний лист із військової частини щодо відбору кандидатів. Відсутній на роботі із 10 червня, документи будуть після проходження ВЛК. Як табелювати даного працівника і чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.06.2024 | 22:05
