Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика

Очистити фільтр

МА
Марина
11.06.2024 | 14:37
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, в структуру КНП треба внести зміни, а саме додати відділення реабілітації. Попередня структрура затверджена 01.02.2024 р., як правильно це зробити? Дякуємо за відповідь…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2024 | 18:16

Видайте наказ про затвердження нової структури, в якій передбачене відділення реабілітації. Після цього затвердіть новий ШР.

Підприємство самостійно…Ще

ОЛ
Олена
11.06.2024 | 13:55
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підкажіть будь-ласка, алгоритм звільнення за власним бажанням, директора ТОВ який мобілізований…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
11.06.2024 | 16:08

Директор є найманим працівником, тож на нього поширюється законодавство про працю й в частині звільнення з роботи (припинення трудового договору).

У…Ще

МЮ
Марина Юріївна
11.06.2024 | 13:19
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На підприємстві (будівельне підприємство) є два працівники, які займають посаду монтажника будівельного. Зараз бажають перевестись на посаду електрика. Один має освіту середньо-технічну (технік-технолог) та маркетинг, а інший - тільки загальна середня освіта. Чи можемо перевести…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
12.06.2024 | 12:00

Ні, не можете.

КП не містить професійної назви робіт «Електрик». Натомість є «Електромонтер з ремонту та обслуговування…Ще

ХС
Семків Христина
11.06.2024 | 10:46
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго ранку. Допоможіть сформувати протокол доведення інформації або документів до відома державного службовця. Дякую…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2024 | 14:54

Протокол складаєте в довільній формі. Зазначаєте в ньому інформацію, зазначену в Порядку фіксації доведення інформації або документів до відома державного…Ще

ИР
Ирина
10.06.2024 | 19:18
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Чи обов’язково в наказах під повною назвою підприємства додавати ще і скорочену назву підприємства…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
11.06.2024 | 14:41

Так, потрібно додавати.

Відповідно до п. 5.4. ДСТУ 4163:2020 найменування юридичної особи — автора документа — має відповідати повному…Ще

НА
Наталя
10.06.2024 | 18:56
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Приймаю на роботу сестру медичну з масажу. Вона має мед. стаж (для вислуги років), але ще має стаж фахівця з фізичної реабілітації. Правильно я вважаю, що стаж фахіця з фізичної не можна включити до мед. стажу? дякую…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
11.06.2024 | 13:23

В пешому запитанні Ви не зазначили про такий факт. Тоді, так, не зараховуйте.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ІН
Інна
10.06.2024 | 17:56
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Приймаємо на виробничу практику студента професійно-технічної освіти. Треба його вводити до штатного розпису, як вести облік робочого часу? Як виплатити заробітну плату, якщо в договорі прописано перерахувати 50% на освітній заклад…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
10.06.2024 | 21:07

При оформленні практики учнів ПТНЗ трудовий договір не укладаємо. Навіть за наявності вакантних посад.

Учні, слухачі закладів професійної…Ще

ІД
Дяченко Ірина Павлівна
10.06.2024 | 15:44
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Робітниця знаходилась у відпустці без збереження з/п з 01.09.2022 по теперішній час у зв'язку з військовим станом (була за кордоном), народила дитину. Чи може вона взяти відпустку по догляду за дитиною до 3 років, не чекаючи закінчення дати лікарняного по вагітності та пологам…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.06.2024 | 01:09

ні, не можна. Статтею 18 Закону про відпстки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text передбачено, що Після закінчення відпустки у…Ще

ЗА
Завгородня Ольга
10.06.2024 | 15:22
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Положення про надання відпусток розробив кадровик,саме його підпис повинен стояти на останньому аркуші? І чи треба це положення погоджувати з профспілкою і мати від неї візу погодження…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
11.06.2024 | 03:15

1. Так.

Відповідно до п. 9 гл. 8 розд. ІІ Правил № 1000/5 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0736-15/conv#n177 документи, що підлягають затвердженню…Ще

МА
Маргарита
10.06.2024 | 14:05
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Підкажіть, будь-ласка, з якого числа вводиться новий класифікатор професій?
Прошу посилання на нього
Дякую…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
11.06.2024 | 15:41

Вітаємо!

Час введення оновленого Класифікатора не визначений. В той же час, Мінекономіки повідомило про розроблення Зміни №14 до КП, строк розроблення з…Ще

ЮЛ
Юлія
10.06.2024 | 12:47
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть будь ласка, чи необхідно нумерувати повідомлення про зміни істотних умов праці? якщо необхідно, то в якій книзі реєструється повідомлення, в книзі вихідної документації…

4

ОК
Олеся, консультант
експерт
10.06.2024 | 15:09

Так, потрібно реєструвати повідомлення про зміну істотних умов праці, для того, щоб документу надати юридичної сили.

Реєструвати повідомлення можна у різних…Ще

ИР
Ирина
10.06.2024 | 05:58
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Надайте будь ласка аркуш ознайомлення з колективним договором…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
10.06.2024 | 18:01

Переглянути шаблон документи Ви можете за посиланням Аркуш ознайомлення з колективним договором.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
07.06.2024 | 19:13
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи не буде порушенням при перевірці якщо в наказі про організацію роботи у червні та травні 2024 року буде прописано, що: "довести наказ до відома працівників і все" тобто без фрази "ознайомити працівників під особистий підпис" так як немає…

1

ОК
Олена, консультант
експерт
10.06.2024 | 13:21

Не буде.


Але бажано прописати, наприклад в інструкції з діловодства, яким чином відбувається ознайомлення з наказами.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ОК
Оксана
07.06.2024 | 18:35
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

чи можу я заяви на відпустку окремо зберігати і окремо номерувати (ідентично як наказ до неї) від решти заяв ? чи заяви мусять бути всі разом незалежно від тематики…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.06.2024 | 20:37

Так, можете. Але такі заяви і так мають зберігатись в окремій справі. Заяви про надання відпусток слід зберігати в окремій справі. Наприклад в справі…Ще

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
07.06.2024 | 18:04
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Положення про "зобов'язання робітника тов по збереженню комерційної таємниці та конфеденційної інформації" обов'язково повинно на підприємстві бути?при перевірці будуть питати про наявність?хоча при прийомі кожен працівник підписує це зобов'язання, питання лише в положенні…

3

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.06.2024 | 22:49

Якщо Ви підписуєте з працівниками зобов’язання про нерозголошення комерційної інформації, значить вона на підприємстві є, і має бути визначено в…Ще

ТЕ
Тетяна
07.06.2024 | 15:35
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. ФОП єдиний податок.Має найманих працівників.Чи обов'язково мати Колективний договір? Чи треба його реєструвати і де? Дякую…

4

ОК
Олена, консультант
експерт
10.06.2024 | 13:17

1. Зобов'язальної норми немає, є рекомендаційні.

Так, ст. 11 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text та ст. 2 Закону № 3356…Ще

ЗА
Завгородня Ольга
07.06.2024 | 14:21
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть ще раз, уповноважена особа з соц.страху припинила повноваження 29.12.2022,наказ про це є,але в 2023 році продовжила свою діяльність ця сама особа,але як відповідальна (за наказом)за призначення соц.виплат,тобто комісії у нас немає і не було ніколи.Я вже запитувала,але…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
08.06.2024 | 00:21

Протокол про припинення уповноваженої особи із соціального страхування повинен бути, оскільки з 01.01.2023 змінилась редакція ЗУ «Про…Ще

ИР
Ирина
07.06.2024 | 13:17
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Як скласти кадровику розпорядження про додержання працівниками колективного договору стосовно трудової дисципліни ( новий колективний договір введено в дію з березня 2024 року)…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.06.2024 | 20:18

Законодавством не передбачено додаткового розпорядження.

Якщо уклали новий колективний договір, то ознайомте усіх працівників з ним. Факт ознайомлення і…Ще

АП
Прядченко Александра Сергіївна
06.06.2024 | 18:48
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Вкажіть нормативні документи за якими керівник структурного підрозділу розробляє, складає, підписує посадові інструкції. З головним бухалтером виникла суперечка. Не хоче підписувати посадові на підлеглих бухгалтеров…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.06.2024 | 20:22

Хто має скласти проєкт посадової (робочої) інструкції працівників, нормативні акти не скеровують.

Поширеною є практика, не законодавча норма, коли…Ще

ЖГ
Жабровець Ганна Василівна
06.06.2024 | 15:16
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Підкажіть будь-ласка, згода на обробку персональних даних підшивається в справу за датою (хронологічно) чи за алфавітом?
І коли звільняється працівник ми вилучаємо його згоду і куди потім ? В особову справу звільненого чи формувати нову справу на 250 аркушів зі згодами…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.06.2024 | 01:33

Не потрібно отримувати при працевлаштуванні працівників згоду на обробку персональних даних з 2013 року.

Підставами для обробки персональних даних є…Ще

Усі консультації5364
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю5361
Уточнення0
В роботі2
Очікує1
З відповіддю АІ35
Теми
Відпустки20371
Військовий облік43727
Держслужба / ОМС1845
Загальні документи кадровика5364
Звільнення9935
Кадровий облік21033
Лікарняні / страховий стаж5027
Прийняття на роботу11823
Робочий час / табель7374
Трудові книжки6452
Інше27624