Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ОЛ
Олена Чернявська
02.08.2022 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Я тільки оформила передплату і не можу знайти публікації щодо прийняття на роботу ВПО. Цікавлять також публікації щодо певераг для работодавця…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.08.2022 | 14:47
ФЕ
Федоренко Алла Валерьевна
02.08.2022 | 15:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, чи укладення контракту з директором підприємства є обов'язковим? В статуті підприємства не зазначається нічого про укладення контракту при прийнятті на роботу директора. Чи можна оформити прийняття директора одним наказом і чи не буде…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.08.2022 | 11:47
ОЛ
Оля
02.08.2022 | 15:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Прошу повідомити коли буде готовий зразок тр. договору, що відповідає вимогам з 19.07. Вірно я розумію, що наявний зразок є неактуальним…

Анастасія, консультант
експерт
02.08.2022 | 15:31
СК
Коваленко Світлана
02.08.2022 | 15:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Людина стоїть на обліку в центрі зайнятості. Треба постояти ще пів місяця. Чи можна на цей час укласти з нею договір цивільно-правового характеру…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.08.2022 | 11:43
АК
Камінська Альона Олександрівна
02.08.2022 | 14:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
прийняття на роботу працівника На посаду Заступник директора. Як визначити по класифікатору код цієї посади…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 15:23
YA
yacenkovika71@gmail.com
02.08.2022 | 14:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, на підприємстві захворів працівник . Як прийняти нового працівника по строковому договору , якщо ми не знаємо скільки він буде хворіти ? Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 15:22
ЗВ
Золотарева Виктория Алексеевна
02.08.2022 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, какой код из Классификатора профессий для должности "Глава общественной организации"…
ТК
Таїса, консультант
експерт
03.08.2022 | 14:46
СК
Коваленко Світлана
02.08.2022 | 12:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи потрібно при прийнятті на роботу заповнювати згоду на обробку персональних даних? Чи є цей документ обов’язковим і куди його долучати? До особової справи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 19:46
СТ
Станіслав
02.08.2022 | 12:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
бланк-зразок документа (лист ознайомлення) при прийомі на роботу працівника з 19.07.2022р., у зв'язку зі змінами до КЗпП України…

Анастасія, консультант
експерт
02.08.2022 | 14:11
ГА
Галина
02.08.2022 | 11:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Внутр.переміщена особа залишилась в трудових відносинах з юр.особою на тимчас.окупов.території за осн.місцем роботи. Трудова книжка на підприємстві, зар. плату не отримує. За даними з витягу РЗО виплати доходів не має з березня 2022 року. Чи можна прийняти ВПО ЗА СУМІСНИЦТВОМ З…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 14:41
ТА
Татьяна
01.08.2022 | 19:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. На основном месте работы человек в отпуске без содержания. Наше предприятие работает , Может ли наше предприятие принять человека на работу временно на три месяца на полный рабочий день . Спасибо…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 12:33
ТЕ
Тетяна
01.08.2022 | 16:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, людину поновлюють на роботі за рішенням суду, чи потрібно прописувати виплати, за вимушений прогул, якщо їх не вказано у Рішенні суду? Дякую)))…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 17:47
КА
катерина
01.08.2022 | 16:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! працівник бажає ще оформитись на додаткову роботу на 0,5 ставки. Чи може він залишитись на повній ставці на першому місці роботи?
як правильно перевести його на 0.5 ставки за його бажанням? і де має залишатись трудова, якщо на обох роботах він буде по 0,5…
як правильно перевести його на 0.5 ставки за його бажанням? і де має залишатись трудова, якщо на обох роботах він буде по 0,5…

Людмила Смердова, консультант
експерт
02.08.2022 | 16:42
ЮЛ
ЮЛІЯ
01.08.2022 | 15:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання: До нашої бази інтернатури зарахований лікар-інтерн за контрактом (сплачуює сам за себе, згідно договору). Чи можемо ми прийняти до штату наших працівників, якщо графік роботи та графік проходження інтернатури не будуть пересікатись…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 16:19
КС
Середа Катерина Анатоліївна
01.08.2022 | 15:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добри день. В держоргані є юридична особа, там призначено наказом в.о. працівника не державної служби. Потім цей працівник пише заяву на керівника держоргану про призначення його на посаду начальника юрособи в порядку переведення. Посада начальника - посада державної служби…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 12:48
СК
Коваленко Світлана
01.08.2022 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи необхідно надавати на руки працівнику посадову інструкцію? Чи достатньо його підпису про ознайомлення з нею? Де вона повинна зберігатися…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 16:18
ВА
Валентина
01.08.2022 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, як правильно прийняти водія 3 класу на роботу (зразок наказу)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
02.08.2022 | 12:37
АЛ
Алла
01.08.2022 | 11:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок! Питання стосується ВПО. Чи можна прийняти ВПО сумісником на повний робочий день у ТОВ якщо за основним місцем роботи (не державна служба, тепер окупована територія) не звільнений, не оформлена відпустка без збереження, трудові відносини не призупинені. Чи можна…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 16:17
МА
Марина
29.07.2022 | 18:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можему ми прийняти на роботу працівника за строковим трудовим договором на 2 місяці…
ТК
Таїса, консультант
експерт
01.08.2022 | 12:15
АА
Алла Анатоліївна
29.07.2022 | 16:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! До 19 липня приймала працівників по типовій формі ТД № 260. Як тепер бути, створити нову форму договору чи можна і надалі користуватися цим типовим договором…

Людмила Смердова, консультант
експерт
01.08.2022 | 03:42



