Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ГО
Озимко Галина Михайлівна
15.12.2021 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будьте ласкаві, чи може вчителька, зразу після відпустки по догляду за дитиною до трьох років піти у відпустку без збереження заробітної плати на час адаптивного карантину до червня місяця? Дякую…

Людмила Смердова, консультант
експерт
16.12.2021 | 13:48
ОЛ
Ольга
15.12.2021 | 17:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівника потрібно перевести на неповний робочий день з 01.01.2022 р (0,75 посадового окладу) , як має бути написана заява на переведення і чи можливо зробити зміни в структурі підприємства (зменшення посад)…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 18:50
ТО
Тімофєєва Ольга Павлівна
15.12.2021 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Мене запитали. Можливо бути допомого працівнику, якій доглядає свого батька, важко хворого…

Анастасія, консультант
експерт
15.12.2021 | 18:07
СВ
Світлана
15.12.2021 | 17:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли в приказе об увольнении внизу пропечатать текст: «Копію наказу про припинення трудового договору від …». Дату и номер приказа, слово «отримав», дату получения и подпись сотрудник пишет собственноручно. А имя полностью и фамилию…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 18:53
ЕС
Есаулова Тетяна
15.12.2021 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Є сумісник зовнішній, вдаштована на роботу у липні 2021, два місяці працювала на 0,5 ставки із зпл 3100 грн, а далі - відпустка за власний і з грудня лікарняний по пологам. Як мені оплачувати лікарняний? і він ще і не підтягнувся на порталі ПФУ…

Анастасія, консультант
експерт
15.12.2021 | 18:05
РИ
Ренкас Ирина
15.12.2021 | 16:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Формую графік виходу поварів на півріччя 2022 року. У нас піцерія яка працює з 10:00до22:00 робочий час 12 годин. Якщо ставити 12 год працюю день вихідний і обов'язквий щотижневий безперервний відпочинок 42 год.( Тобто ще 1 вихідний) То квартально норма часу виходить меншою ніж…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
17.12.2021 | 15:02
ІН
Інна
15.12.2021 | 16:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство продає непродовольчі товари. Червона зона. Два працівника невакцинованих.
Чи має право підприємство працювати?
Чи повинно оплачувати зар.плату невакцинованим працівникам?
Чи передбачена штрафна санкція в червоній зоні( в якому…
Чи має право підприємство працювати?
Чи повинно оплачувати зар.плату невакцинованим працівникам?
Чи передбачена штрафна санкція в червоній зоні( в якому…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 19:16
ОЛ
ольга
15.12.2021 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи можна заяву про відпустку працівника роздруковувати на комп"ютері а потім підписувати особисто і ставити дату…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 20:44
СВ
Світлана
15.12.2021 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Для Людмила Смердова, консультант
"Тому краще зробити диференціацію." - тобто Голові - 0,5шт.ед, а оклад 2мін. , а двірнику 1 шт ед.-1мінімалка…
"Тому краще зробити диференціацію." - тобто Голові - 0,5шт.ед, а оклад 2мін. , а двірнику 1 шт ед.-1мінімалка…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 20:46
БО
Борисенко Катерина
15.12.2021 | 14:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Ми непродовольчий магазин, чи потрібно мені відсторонювати від роботи невакцинованих співробітників? Як розраховувати аванс в такому разі для невакцинованих…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 15:28
АН
Анна
15.12.2021 | 14:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть код професії заступник технічного директора…

Людмила Смердова, консультант
експерт
16.12.2021 | 13:39
СВ
Світлана
15.12.2021 | 14:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Обьясните, пожалуйста, как правильно составить штатное расписание и вести табель учета раб. времени в ситуации, когда на общем собрании ОСББ принято начислять и председателю правления и дворнику мин. з/пл.? (Председатель- совместитель, дворник- основное место работы)…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 15:34
ОК
Оксана
15.12.2021 | 14:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник був на лікарняному з 9 по 13 грудня 2021р. По номеру медичного висновку на порталі Пенсійного фонду не дає ніякого результату. Чи можна оплатити дні лікарняного, як робочі дні. Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
17.12.2021 | 15:24
ЮЛ
Юлия
15.12.2021 | 14:18
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чеко на вашу відповідь…
ЮЛ
Юлия
15.12.2021 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
графік роботи…
ЮЛ
Юлия
15.12.2021 | 14:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
дякую)…
ЮЛ
Юлия
15.12.2021 | 14:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Дапоможіль скласти графік роботи для 2х адміністраторів в приватному медичному закладі. В ідеалі було б пн - пт. 11 год робочих, сбота 8 год і неділя 5 год. Працюватимуть 2 через 2 дні. Не впевнена чи нічого не порушемо с таким графіком. Особливо насторожує те, що є…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
17.12.2021 | 15:24
ЕК
Екатерина
15.12.2021 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Чи обов'язково друкувати електроні лікарняні…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2021 | 13:48
ВГ
Гичун Валентина Гордіївна
15.12.2021 | 13:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
працівник написав заяву на звільнення 15 грудня 2021 року за угодою сторін в даний час він відсторонений від роботи у зв'язку із відмовою від вакцинації. Чи потрібно скасовувати наказ про відсторонення від роботи і звільняти (адже день звільнення є останім робочим днем???)…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
15.12.2021 | 13:55
СВ
Світлана
15.12.2021 | 13:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Какой из этих двух вариантов создания копии приказа об увольнении правильный:
1. Делать два оригинала с подписями и печатями, на одном (выдается сотруднику) ставится «КОПІЯ» в правом верхнем углу, а внизу «ЗГІДНО З ОРИГІНАЛОМ» с подписью, фамилией должностного лица…
1. Делать два оригинала с подписями и печатями, на одном (выдается сотруднику) ставится «КОПІЯ» в правом верхнем углу, а внизу «ЗГІДНО З ОРИГІНАЛОМ» с подписью, фамилией должностного лица…

Людмила Смердова, консультант
експерт
15.12.2021 | 13:50


