Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СВ
Світлана
16.12.2021 | 14:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Типова форма П-1 містить заголовок наказу «про прийняття на роботу», якщо Протоколом ЗЗУ «призначено» директора, то в наказі правильно зазначити «про призначення на посаду»? Запис в трудовій також залежить від формулювання в протоколі? Дякую)…
СВ
Світлана
16.12.2021 | 14:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Протоколом ЗЗУ було вирішено 15.12.2021 звільнити з посади директора Іванова, а з 16.12.21 призначити Петрову. Питання: наказ про призначення директором Петрової вірно зробити 15.12.21 і підписати Івановим? Чи 16.12.2021 і підписати новим директором – Петровою?
ЕК
Екатерина
16.12.2021 | 13:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. 1. Чи пройде оплата в фсс, та чи потрібно реагувати на те, що у піб є помилка в електронному лікарняному?
2. Яка відповідальність у роботі з лікарняним у бухгалтера та кадровика? Потрібно кадровику друкувати лікарняний з сайту та передавати бухгалтеру. Дякую…
2. Яка відповідальність у роботі з лікарняним у бухгалтера та кадровика? Потрібно кадровику друкувати лікарняний з сайту та передавати бухгалтеру. Дякую…
СВ
Світлана
16.12.2021 | 13:34
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. будь ласка. надайте консультацію з такого приводу: мати захворіла під час відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, чи оплачується такий лікарняний та чи продовжується відпустка на дні лікарняного. Дякую…
НН
Недодаєва Наталія Борисівна
16.12.2021 | 13:30
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Підкажіть будь ласка, у працівника на його особистій сторінці у ПФУ загальний стаж 17 років, а по трудовій книжці у мене виходить 16 років ? Копія трудової вже надіслана до ПФУ ? Та загальний стаж уже до лікарняного листка поставила 17 років ? Треба тепер…
ОК
Оксана
16.12.2021 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, прийняли нового працівника керівником структурного підрозділу. Бухгалтерія вимагає від кадрового відділу зазначити в наказі про прийняття на роботу, що він матеріально-відповідальний та заключити договір про матеріальну відповідальність. Якправильно врегулювати це…
ТЕ
Тетяна
16.12.2021 | 12:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Ми підписали договір з центром зайнятості (ЦЗ), де ми зобов'язуємся працевлаштувати працівника після проходження курсів. Місяць у нас стажування, потім ми оформлюємо.ЦЗ стверджує, що ми не оплачуємо стажування, т.я. оплачує ЦЗ. Не буде це порушенням? Як правильно…
СВ
Світлана
16.12.2021 | 11:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Для Людмила Смердова, консульт
Доброго дня! Дякую за відповідь. Але є продовження; той же голова правління ОСББ тепер став штатником, а що робити зі штатним, індексацією та табелем як-що отримувати повинен мінімалку? І що робити, як-що на протягу року він не одноразово…
Доброго дня! Дякую за відповідь. Але є продовження; той же голова правління ОСББ тепер став штатником, а що робити зі штатним, індексацією та табелем як-що отримувати повинен мінімалку? І що робити, як-що на протягу року він не одноразово…
НН
Недодаєва Наталія Борисівна
16.12.2021 | 10:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Підкажіть будь ласка, якщо є зміни, наприклад звільнення або переведення працівника, треба цю інформацію надавати до ПФУ і якщо надавати то як…
МА
Марія
16.12.2021 | 01:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Наказ Прийняти на посаду бухгалтера за сумісництвом на неповний робочий час 4 години щодня з 16:00 до 20:00 з посадовим окладом 10 000 грн. Чи 5 000 грн.?
1. Як вказати в наказі заробітну плату, якщо посадових окладів за 1 штатну одиницю 10 000 грн.?
2. Як вказати в…
1. Як вказати в наказі заробітну плату, якщо посадових окладів за 1 штатну одиницю 10 000 грн.?
2. Як вказати в…
ПН
Половинка Наталія Вікторівна
15.12.2021 | 21:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, яка послідовність: заява на звільнення спочатку реєструється в журналі, а потім подається на візування керівнику чи навпаки? Як повинен діяти працівник, якщо керівник відмовляється візувати заяву на звільнення…
СВ
Світлана
15.12.2021 | 19:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, если на отпуск сотрудника, который работает сутки/трое, выпадает 3 смены, фактически 6 рабочих дней, то в табеле в графе «всього неявок» необходимо ставить 72 часа (3 смены по 24 часа) и 6 дней (3 смены) ИЛИ 10 дней (продолжительность всего…
ГО
Озимко Галина Михайлівна
15.12.2021 | 18:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи може та вчителька в червні взяти невикористану щорічну основну відпустку за 2018 рік та отримати кошти на оздоровлення…
ГО
Озимко Галина Михайлівна
15.12.2021 | 18:57
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будьте ласкаві, чи може вчителька, зразу після відпустки по догляду за дитиною до трьох років піти у відпустку без збереження заробітної плати на час адаптивного карантину до червня місяця? Дякую…
ТО
Тімофєєва Ольга Павлівна
15.12.2021 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Мене запитали. Можливо бути допомого працівнику, якій доглядає свого батька, важко хворого…
СВ
Світлана
15.12.2021 | 17:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, можно ли в приказе об увольнении внизу пропечатать текст: «Копію наказу про припинення трудового договору від …». Дату и номер приказа, слово «отримав», дату получения и подпись сотрудник пишет собственноручно. А имя полностью и фамилию…


