Чи можемо ми запропонувати працівниці яка працює на повну ставку( 8 годин на день) техніком посаду за сумісництвом на 0,25 ставки медсестри(освіта у неї є)? сумісництво ж передбачає виконання роботи в межах 8 годин. з доплатою за виконану роботу. чи в наказі не вказувати що це…

Мой сотрудник-совместитель заболел в октябре и болеет до сих пор. Электронных больничных в кабинете предприятия долго не было. И вот, вдруг они появились 7 штук за период с 24.10.21 по 10.01.22. Как теперь быть, какой датой их начислить в бух учете, как и когда отразить в…

Добрый день, если у сотрудника есть отпуск 24 к д за текущий рабочий год, при предоставления очередного отпуска, возможно ли предоставить из этого отпуска 10 к д и 2 к д за следующий рабочий год ? (Два рабочих года в одном отпуске).Спасибо)…

Яка ответственность за не предоставление отчета 1-ПА, если не ведется деятельность по виду 78.30 Інша діяльність ізь забезпечення трудовими ресурсами. Сотрудников не передавали на работу в сторонние организации. спасибо…

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста. Нужно ли хранить в личном деле лист прохождения инструктажей по охране труда, если сотрудник со всеми инструктажами ознакамливается в журналах у инженера по охране труда. Спасибо…

Працівник написав заяву на звільнення за власним бажанням, в день звільнення йому переховано на картку все належні виплати, проте він не прийшов для підписання наказу про звільнення і отримання копії цього наказу. Які дії роботодавця? Дякую за відповідь…

Добрый вечер , помогите пожалуйста 🙏 разобраться с таким вопросом) График работы один через один, 10 часов отработал с 09:00 по 20:00 ( обед с 13:00-14:00) и один выходной и так далее! Два админа работаю один через один по 10 часов в смену, так можно? В этом случае 42 часа не…

Как посчитать стаж для выплаты выслуги лет руководителю кружка, если он работает по совместительству на 0,5 ст. По основной работе в это время он работает на должности которая не дает права на выслугу…

Добрый день. ООО заключает договор гражданско-правового характера на оказание услуг с гражданином Украины (услуги никак не связаны с IT-технологиями, или IT-разработками). Должны ли мы, согласно изменений внесенных Постановлением КМ № 1392 от 28.12.2021, подать 19.01.2022 в ГНС…

Доброго дня!
як правильно вказати назву посади завідувача в штатному розписі, якщо є поліклінічне відділення та посада з КП Начальник (завідувач) структурного підрозділу закладу охорони здоров'я 1229.5…

Добрый день. Проконсультируйте пож-та, в трудовой книжке стоит дата увольнения 17.01.2022 и приказ от этой даты, можно ли принимать сотрудника на работу с 18.01.2022, приказ на работу будет от 17.01.2022…

Доброго дня, яка наступає відповідальність за неподачу звіту по військовозобовязаних…

Доброго дня, яка наступає відповідальність(штраф) за неподачу звіту по квоті…

Добрий день! Прошу підказати механізм прийняття директора на новостворене підприємство. За умови, що директор наймана особа, не засновник підприємства. Дякую за допомогу…

И еще подскажите, пожалуйста. Как оплачивается работа сотрудника в выходной или праздничный день, при суммированном учете рабочего времени, если согласно графика выхода на работу- это дни рабочие, в двойном размере часовой ставки или нет…

Добрый день! Мы транспортная компания. У водителей установлен суммированный учет рабочего времени период учета - месяц. Оплата труда в локальном документе прописана почасовая, но в ШР стоит оклад за месяц. Подскажите, пожалуйста, если мы сейчас в ШР укажем почасовую ставку…

Доброго дня. Як що на підприємстві не складали трудовий договір, треба його складати з нового року. Як що ні, чи буде це порушенням…

Добрий день. Чи потрібно підприємству здавати звіт по квоті в 2022 році, якщо зареєстровано його в 2021. Дякую…

Добрий день! Підкажіть будь ласка, при розрахунку в графі 21 Заявки - розрахунку (загальний страховий стаж у місяцях) , чи потрібно включати останні три місяці по трудові книжці, так як по довідці ОК - 7 ще даних немає? Дякую…