Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
АН
АННА
22.01.2024 | 19:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Склалась така ситуація . Підприємство створене в липні 2022 року. Тоді ж Протоколом було обрано директора підпримства. По сьогодні підприємтво не вело господарської діяльності, лише були закупки обладнання, пододавалась пуста звітність. Але на директора (він НЕ є…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.01.2024 | 18:25
МС
Мар'яна Сергіївна
22.01.2024 | 18:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Відрядження. Наш бухгалтер вимагає відновити відрядні посвідчення ( вибув і прибув печать) чи є дкесь норми відряджень чи їх ще використовують…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.01.2024 | 13:20
НА
Наталія
22.01.2024 | 18:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
На підприємстві розпочато процедуру скорочення чисельності працівників, наразі зупинена основна діяльність з видобування. Більшість робітників задіяно в роботах зі шкідливими умовами праці, Список 2.
У разі зупинки основної діяльності, а саме: виконання…
На підприємстві розпочато процедуру скорочення чисельності працівників, наразі зупинена основна діяльність з видобування. Більшість робітників задіяно в роботах зі шкідливими умовами праці, Список 2.
У разі зупинки основної діяльності, а саме: виконання…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.01.2024 | 12:03
ЮЛ
Юлія
22.01.2024 | 18:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник у 2023 році у січні отримував матеріальну допомогу на вирішення соціально побутових питань. 26.12.2023 року написав заву на отримання такої ж метеріальної допомоги з виплатою в аванс січня 2024 року. Підскажіть чи правомірно це? Чи не рахується, що він…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 23:33
ЛІ
Ліна
22.01.2024 | 18:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДОброго дня, якщо з працівником призупинені трудові відносини, але роботодавець відновив свою роботу та має змогу надавати роботу, але працівник знаходиться за кордоном і не хоче повертатися та виходити нак роботу, як вийти з даної ситуації. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 23:30
ГО
ГО "ЄКЦ "Соломоніка"
22.01.2024 | 18:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня , в штатному росписі дві посади з одним кодом класиф. , підкажіть , як вірно прописати штатний роспис , якщо обидва робітника процюють на 0,5 ставки . Пишимо : психолог - кількість штатних одиниць -2 , посадовий оклад - 1000 , розмір ставки - 0,5 , місячний фонд ЗП…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 23:28
ОО
Олена Олександрівна
22.01.2024 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Приклад: ФОП з 01.01.2024 року підвищує оклади всім своїм працівникам ( 6 працівників). Наказ про підвищення окладів буде робити один на всіх працівників. Питання: наказ про підвищення окладів відноситься до кадрових питань чи основної діяльності…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 23:16
ДЛ
Давидова Людмила
22.01.2024 | 17:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
доброго дня. підкажіть будь ласка. працівника потрібно перевести на нову посаду (згідно посадової інструкції, щоб займати нову посаду, потрібно мати освіту). на сьогодні працівник є студентом першого курсу. чи можна перевести працівника на підставі довідки з інституту, чи не…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 23:15
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
22.01.2024 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Питання стосовно штатного розпису,підкажіть будь ласка,підвіщення окладів внесли в штатний розпис видали наказ про новий штатний розпис з 01 січня 2024,які дії інспектора з кадрів далі?Тобто треба наказ видати на кожного робітника окремо і під підпис про ознайомлення?Чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
24.01.2024 | 10:20
НГ
Гавришків Наталія Володимирівна
22.01.2024 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня редакція. 16.01.24 відбулися чергові зміни у класифікаторі професій і скасовано посаду Програміст системний, чи правомірно перевести відповідного працівника 16.01.24 на посаду Програміста, яка є у класифікаторі ? Посала Програміста є вакантною у штатному розписі.
ТК
Татіана, консультант
експерт
23.01.2024 | 00:28
КЄ
Єфіменко Катерина Володимирівна
22.01.2024 | 16:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Лікар за основним місцем роботи знаходиться у відрядження. Як табелювати працівника по сумісництву і як провадити оплату? Дякуємою…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 22:59
НА
Наталія
22.01.2024 | 16:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть,як можна перечитувати відповіді усіх, хто ставить питання Вам, бо дуже цікавенний матеріал. Наразі маю змогу читати лише питання. Дякую)…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.01.2024 | 17:22
БІ
Боровик Ірина Святославівна
22.01.2024 | 16:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! ТОВ є у графіку планових перевірок Держпраці на кінець січня. На підприємство надійшов лист, що з 29.01 протягом 10 днів буде ПЛАНОВА перевірка з питань: додержання законодавства у сферах охорони праці; гігієни праці; зайнятості населення, працевлаштування осіб з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.01.2024 | 10:31
ЛО
Лісневич Оксана
22.01.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівник був раніше прийнятий на 0,75 посади підсобного робітника та 0,25 прибиральника території. Щоб привести у відповідність до закнодавства цю ситуацію мені потрібюно від нього заяву. А він не хоче писати заяву щоб 0,25 було за сумісництвом. Правильно зробити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.01.2024 | 12:08
ВХ
Храбан Віталіна Анатоліївна
22.01.2024 | 16:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Потрібен зразок кадрового наказу тривалого строку зберігання про зменшення окладу директору…
АК
Аліна, консультант
експерт
22.01.2024 | 16:35
ЖА
Жанна
22.01.2024 | 16:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Передаю справи з кадрових питань тривалого стр.зберігання до архіву. У нас ТОВ, докум.НАФ не створюються, є важкі і шкідливі умови праці. Так от, працівник, що приймає справи наполягає, щоб Накази трив.строку зберігання були сформовані разом з заявами до кожного наказу в…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 22:43
ОЛ
Олена
22.01.2024 | 16:07
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!
Чи доцільно:
1. укладати 2 контракти на повний робочий день враховуючи роль керуючого директора двох організацій, які входять до однієї групи компаній? 2. Можливо додати в контракти пункт про те, що два контракти є взаємодоповнюючими та що робочий час…
Чи доцільно:
1. укладати 2 контракти на повний робочий день враховуючи роль керуючого директора двох організацій, які входять до однієї групи компаній? 2. Можливо додати в контракти пункт про те, що два контракти є взаємодоповнюючими та що робочий час…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 22:41
ЛЯ
Ясинська Людмила Олександрівна
22.01.2024 | 15:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. На підставі якого документа працівника поновити на посаді, якщо він був увільнений від виконання посадових обов'язків на підставі повістки та повідомлення керівнику підприємства про призив на військову службу в зв'язку з мобілізацією. Прошу розглянути декілька…
АК
Аліна, консультант
експерт
23.01.2024 | 12:02
ОЛ
Олена
22.01.2024 | 15:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Допоможіть розібратись в ситуації: лікар за основним місцем працює на 0,75 посади в одному відділенні та 0,25 це НЕ за сумісництвом в іншому відділенні (попередники залишили в спадок) Бухгалтерія стверджує, що це в них посада складається з двох частин, так і гроші…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.01.2024 | 22:28
ОЛ
Олена
22.01.2024 | 15:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На виробництві молочної продукції присутня посада помічник майстра. В класифікаторі посад вона відсутня. За яким кодом можна зазначити дану посаду? Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
25.01.2024 | 15:44



