Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Кадровий облік
Очистити фільтр
IР
Iрина
28.09.2022 | 15:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть будь-ласка працівника за його заявою потрібно перевести на іншу посаду (Прошу перевести мене на постійну роботу з 01 жовтня 2022 року на посаду слюсара – сантехніка та встановити мені неповний робочий день 2 години на день з 11:00 до 13:00) . Чи може бути…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.09.2022 | 19:01
ЛА
Ліпунова Анжела Анатоліївна
28.09.2022 | 14:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, подскажите пожалуйста, согласно нового законодательства со всеми старыми сотрудниками надо перезаключить новые договора или достаточно заключать договора с вновь принятыми сотрудниками, как по предприятию так и по ФОПу? По предприятию договора не заключались…

Людмила Смердова, консультант
експерт
29.09.2022 | 12:56

Вікторія
28.09.2022 | 14:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю. Чи передбачені зараз штрафні санкції за порушення порядку ведення нумерації наказів в жуналах "ТР" і "ТМ"? Чи будуть зауваження від інспектора з праці якщо буде перевірка? Підприємство знаходилось в окупації якийсь час зараз тільки налагоджується робота. На просторах…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
29.09.2022 | 16:13
ЕЛ
елена
28.09.2022 | 13:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно ТОВ та ФОП з найманими працівниками мати колективний договір…

Людмила Смердова, консультант
експерт
29.09.2022 | 12:50
ТЕ
Тетяна
28.09.2022 | 13:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Роботодавець ФОП. Які документи має надати працівник для підтвердження інвалідності 3 гр. , ,щоб була підстава нараховувати 8,41%Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.09.2022 | 14:39
ЛС
Самборська Людмила Дмитрівна
28.09.2022 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, праціниця хоче піти у відпутску з 01.10., відпускні потрібно вилатити 30.09., але до 29.09. вона знаходиться на лікарняному, лікарняний за вересень, я зможу взяти до оплати лише 07.09., відпускні відповідно будуть нараховані та виплачені без включаня до розрахунку…

Анастасія, консультант
експерт
28.09.2022 | 18:45
ГП
Попова Галина Миколаївна
28.09.2022 | 13:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Комунальне підприємство: призначити тимчасово (на визначений строк) Іванова працівника КП, за його згодою, на вакантну посаду головного інженера зі збереженням його посади до прийняття на посаду основного працівника. Порушень немає…
ТК
Таїса, консультант
експерт
29.09.2022 | 17:57
ТЕ
Тетяна
28.09.2022 | 12:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Як внести в штатний розпис нову штатну одиницю та нову посаду, якої раніше не було. Яка послідовність дій. Дякую за допомогу…

Людмила Смердова, консультант
експерт
29.09.2022 | 12:29
ВА
Валентина
28.09.2022 | 12:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Чи можна засвідчувати копію наказу про звільнення та інші копії документів до особової справи печаткою "Для довідок"? Печаток без герба, відділу кадрів чи відділу діловлдства немає. Це бюджетна установа…
Чи можна засвідчувати копію наказу про звільнення та інші копії документів до особової справи печаткою "Для довідок"? Печаток без герба, відділу кадрів чи відділу діловлдства немає. Це бюджетна установа…

Людмила Смердова, консультант
експерт
29.09.2022 | 12:20
ЭР
Эрика Анатольевна
28.09.2022 | 12:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, если сотрудник поменял паспорт, нужно ли по сотруднику готовить приказ об изменении его паспортных данных в компании. Или достаточно принести новый паспорт в отдел кадров для внесения изменений во все документы…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.09.2022 | 14:38
НЗ
Заікіна Наталія Павлівна
27.09.2022 | 19:04
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Будьласка підкажіть якщо працівник працює на 0,75 ставки , можна прийняти за внутрішнім сумісництвом на 0,5 ставки? Чи краще перевести на ставку та прийняти на 0,25 ставки за внутрішнім сумісництвом…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 19:49
IN
incognito
27.09.2022 | 18:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! На ФОП було прийнято 01.09.2022р. 2 монтажника (Код класиф. профес. 7242) на однакову посаду, але з різними посадовими обов'язками та різними посадовими окладами (відповідно зроблені записи в трудову книжку). Яким чином розділити назви посад у штатному розкладі та…
ТК
Таїса, консультант
експерт
28.09.2022 | 13:14
НА
Наталія
27.09.2022 | 16:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підскажіть будь ласка якщо відпустка без збереження заробітної плати на 90 днів згідно ч.4 ст.12 Закону №2136 закінчується, як в такому випадку бути з працівниками, які знаходяться за межами території України? Можно їм потім надавати відпустку у зв'язку з карантином…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:59
АН
Андріана
27.09.2022 | 16:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи потрібно робити запис про внутрішнє сумісництво…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:56
ИР
Ирина
27.09.2022 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівнику була встановлена надбавка до ЗП ( за високі досягнення у праці) , керівник хоче скасувати її. Чи буде це зміна істотних умов праці? І можливо треба попереджувати за 2 місяці…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:56
НА
Наталя
27.09.2022 | 15:59
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. 1. дякую вам усім за вашу роботу. У вас крута і дуже корисна кадрова платформа. 2. моє запитання: за графіком роботи у ФОП у працівника вихідний субота і неділя. Чи може працівник за своїм бажанням за заявою відпрацювати в неділю з подальним взаттям відгулу в якийсь…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:56
ОК
Оксана
27.09.2022 | 15:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На який максимальний період можна відправляти працівника у відпустку без збереження зарплати на період військового стану. Чи не має порушення, якщо працівник відправлений у від. без збереження з 24.02. по 27.09 (оформлено 4 накази згідно Указів Президента)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:55
ЛІ
Лілія
27.09.2022 | 14:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
Чи маємо право заступнику директора з виховної роботи школи надати 0.5 ставки соціального педагога в цьому закладі і якими нормативними документами можна керуватися. Дякую…
Чи маємо право заступнику директора з виховної роботи школи надати 0.5 ставки соціального педагога в цьому закладі і якими нормативними документами можна керуватися. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:48
ЭР
Эрика Анатольевна
27.09.2022 | 14:51
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день, если сотрудник поменял паспорт, должен ли он писать какое-то заявление в компании. Или достаточно принести новый паспорт в отдел кадров для внесения изменений во все документы…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:47
СЗ
Зєнченко Світлана Миколаївна
27.09.2022 | 14:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як правильно зробити наказ на надання матеріальної допомоги директоору. чи потрібна заява від директора на отримаання матеріальної допомоги. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
27.09.2022 | 17:45



