Доброго дня! Адміністрація ФОП вирішила надати своїм працівникам 13 і 28 червня 2022 року - вихідні дні. Як правильно написати наказ? Дякую…

Скажіть, будь ласка, чи може в нумерації наказів з кадрових питань (прийом, звільнення, переведення, відпустки) використовуватись знак дробу (наприклад, наказ №4/1-к)…

Доброго дня. Виникло наступне питання:
За скільки днів до звільнення працівника потрібно видавати наказ про звільнення (дата наказу)? Дата наказу повинна співпадати з останнім робочим днем працівника чи можливо наказ видати на декілько днів до звільнення? Дякую…

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як приймати на роботу за основним місцем роботи чи сумісництвом працівника, якщо він є фізичною особою - підприємцем і самозайнятою особою (адвокат)? Трудова книжка знаходиться у нього. Дякую за допомогу…

Доброго дня.
Працівник отримав новий ідентифікаційний код (раніше не мав з релігійних переконань). Які дії кадровика…

Доброго ранку! Підкажіть будь-ласка, чи може надавати роботодавець матеріальну допомогу, за відпрацьований календарний рік, без надання щорічної відпустки?
Територіальний центр (орган місцевого самоврядування) (підп. «б» п. 4 Постанови № 1298)…

Доброго дня! Як правильно зробити переведення працівника із сумісника на основне місце роботи у рамках одного підприємства? Як оформили документи та як показати переведення у об'єднаній звітності табл.5…

Добрий день.
На підприємстві видано наказ про призупинення дії трудового договору частині працівникам. Керівництвом прийнято рішення про закриття частини філії у зв'язку із складною ситуацією. Що робити з працівниками з якими призупинено дію трудового договору на філіях…

Працівник працює в коледжі на посаді виклада, освіта -вища, категорія-спеціаліст, отримала 01.02.2022 ступень кандидат наук!
Питання, чи залишається категорія-спеціаліст, чи стає вища категорія…

Добрий день! Як оформити вихідний день для директора…

Доброго ранку! Я прослухала відео з Тимуром Алієвим про візування наказів. Я не зовсім зрозуміла: чи обовязково секретарю візувати внутрішньогосподарські накази?
Чи це стосується тільки проектів? Дуже вдячна…

Добрий день. Підприємство планує перевести працівника на неповний робочій час з графіком роботи 1 година на день, 5 годин на тиждень зі зменшенням посадового окладу. З працівником є письмовий трудовий договір до якого буду складено додат.угода про зміну оплати та режиму роботи…

Доброго дня.Претендент на посаду при прийнятті надав замість труд.книж(паперової) відомості з пенс фонду про труд діяльність, тобто заг. стаж.Електр труд. книжки не має і сформувати не можливо, перевірити стаж на посаді чи інші відомості не має можливості. Чи є підстави згідно…

Добрий день. Підприємство не працювало з 24.02.22р. по 10.05.22р. За ради безпеки працівників адміністрація не наполягала на вихід на роботу, а запропонувала взяти відпустку за власний рахунок на період дії воєнного стану. Деякі працівники не виходили на зв'язок і заяви не…

Должен ли человек указывать размер оклада в заявлении о приеме на работу (после того,как ему озвучили эту цифру)…

Доброго дня, підкажіть, будь-ласка, чи можна вести картку П 2 лише в електронному вигляді в програмі 1С ? Чи можна всети облік відпусток в програмі EXCEL, а не в картці П2. Дякую…

Добрый день! При простое начисляются дни для оплаты компенсации при увольнении педагога. Спасибо…

Добрий день. Прошу Вас надіслати зразок наказу про надання благодійної допомоги при перерахуванні коштів на потреби армії України. Дякую за те що ви з нами та нам допомагаєте…

Добрий день. Працівника прийнято за строковим трудовим договором на відсутності працівника, який був мобілізований. Мобілізований працівник загинув. Чи потрібно видавати наказ на звільнення з строкового договору та наказ на прийняття за безстроковим договором? Чи ніякі дії не…

Доброго дня. Які можуть бути негативні наслідки, якщо в наказах немає підписів про ознайомлення працівників з боку контролерів? Дякую…