Наказ про запровадження дистанційної роботи працівнику (матеріально-технічне забезпечення роботодавцем)

ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «____________»

ТОВ «___________»

Код ЄДРПОУ _________

НАКАЗ

 

 

 

 

Про запровадження дистанційної

роботи ___________________

 

Керуючись статтею 60² Кодексу законів про працю України

 

НАКАЗУЮ:

 

1. Запровадити ____________, ___________________________ дистанційну роботу з ___________ 20__ р. зі збереженням попередніх трудових функцій та умов оплати праці.

2. _______________________ ____________________ передати _________________ в користування для виконання обов’язків, передбачених посадовою інструкцією, ноутбук __________________ за актом приймання-передачі матеріальних цінностей до ___________ 20__ року.

3. ________________________ _________________ заключити з _________________ до ___________ 20__ року договір про повну матеріальну відповідальність за переданий для використання в роботі ноутбук відповідно до пункту 2 частини 1 статті 135¹, пунктів 2, 10 частини 1 статті 134 КЗпП України.

 

 

Підстава: заява ___________ від __.__.20__, зареєстрована за № __.

 

 

 

 

Відмітки про ознайомлення з наказом