Наказ про надання відпустки без збереження зарплати працівнику, який виїхав за межі території України (продовження з 10.11.24)
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_________»
ТОВ «___________»
Код ЄДРПОУ __________
НАКАЗ
__.__.202__
м. _________
№ ___
Про надання відпустки
без збереження зарплати
_______________________
Відповідно до Указу Президента України від 28.10.2024 № 740/2024 «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні», затвердженого Законом України від 29.10.2024 № 4024-ІХ, ч. 4 ст. 12 Закону України від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію
трудових відносин в умовах воєнного стану»
НАКАЗУЮ:
1. _______________________, _________________________, надати відпустку без збереження заробітної плати як працівниці, яка виїхала за межі території України, у період дії воєнного стану з ____________ 20__ р. по __________ 20__ р. тривалістю __ календарних днів.
2. __________________ ___________________________ взяти до уваги, що час перебування у відпустці без збереження зарплати як працівниці, яка виїхала за межі території України, _____________________ не зараховується у стаж, що дає право на щорічну основну відпустку.
Підстави: 1. Заява ______________ від __.__.20__, зареєстрована за № ___.
2. Копія сторінки закордонного паспорту з відміткою про перетин державного кордону України.
Директор
___________
______________
Відмітка про ознайомлення з наказом

Коментарів ще немає