Робоча інструкція контролера матеріалів, виробів та лекал
|
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «_______________» (назва підприємства)
|
ЗАТВЕРДЖУЮ
Директор Товариства з обмеженою відповідальністю «________________» підпис Ім’я ПРІЗВИЩЕ «__» ________ 20__ р. |
РОБОЧА ІНСТРУКЦІЯ
контролера матеріалів, виробів та лекал
(Код КП – 7435)
1. Загальні положення
1.1. Ця робоча інструкція визначає функціональні обов’язки, права та відповідальність контролера матеріалів, виробів та лекал.
1.2. Контролер матеріалів, виробів та лекал приймається на роботу та звільняється наказом директора підприємства.
1.3. Контролер матеріалів, виробів та лекал безпосередньо підпорядковується _________________.
1.4. У своїй діяльності контролер матеріалів, виробів та лекал керується локальними актами підприємства (статутом, правилами внутрішнього трудового розпорядку, колективним договором та ін.), цією робочою інструкцією, організаційно-розпорядчими документами підприємства з відповідних питань.
1.5. У разі відсутності контролера матеріалів, виробів та лекал розряду його обов’язки виконує робітник підприємства, який призначається в установленому законодавством порядку з набуттям відповідних прав і відповідальності за неналежне виконання покладених на нього обов’язків.
2. Завдання та обов’язки
2.1. Здійснює перевірку якості матеріалів, напівфабрикатів, готових виробів та лекал відповідно до встановлених вимог.
2.2. Перевіряє відповідність матеріалів та виробів технічним умовам, кресленням, еталонам, лекалам.
2.3. Контролює розміри, форму, якість обробки, комплектність виробів.
2.4. Виявляє дефекти та визначає можливість їх усунення.
2.5. Відбирає зразки для лабораторних випробувань (за потреби).
2.6. Веде облік перевірених матеріалів і виробів, складає акти браку та іншу документацію.
2.7. Здійснює маркування та оформлення виробів після контролю.
3. Права
Контролер матеріалів, виробів та лекал має право:
3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.
3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.
3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх обов’язків і здійсненні прав.
3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання обов’язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.
3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.
3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх обов’язків і розпоряджень керівництва.
3.7. Удосконалювати свою професійну кваліфікацію у встановленому порядку.
3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності та вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов’язки і критерії оцінки якості виконання обов’язків.
4. Відповідальність
Контролер матеріалів, виробів та лекал несе відповідальність за:
4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією робочою інструкцією обов`язків.
4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту на об’єктах підприємства.
4.3. Розголошення інформації про будівельне підприємство, що належить до комерційної таємниці.
4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів підприємства та законних розпоряджень керівництва.
4.5. Правопорушення, скоєні в процесі діяльності (в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством).
4.6. Завдання матеріального збитку підприємству (в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством).
5. Повинен знати
Контролер матеріалів, виробів та лекал повинен знати:
5.1. Методи і прийоми перевірки якості контрольованих виробів, фурнітури й оздоблювальних матеріалів.
5.2. Правила визначення сортності матеріалів і виробів, державні стандарти і нормативно - технічну документацію на контрольовані матеріали і вироби.
5.3. Технологію виготовлення контрольованих виробів.
5.4. Правила контролю настилу матеріалів і оформлення карт розкрою.
6. Кваліфікаційні вимоги
Професійно-технічна освіта. Підвищення кваліфікації та стаж роботи за технологічно суміжною професією - не менше 1 року.

Коментарів ще немає