Накази
10.03.2026
Наказ про звільнення за власним бажанням за ч. 3 ст. 38 КЗпП
ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «___________»
ТОВ «_________»
Код ЄДРПОУ _________
НАКАЗ
__.__.20__
м. ________
№ ___
Про звільнення за
власним бажанням
__________________
НАКАЗУЮ:
1. Звільнити ____________________________, _____________________________, __________ 20__ р. за власним бажанням, ч. 3 ст. 38 КЗпП.
2. Бухгалтерії виплатити грошову компенсацію у зв’язку зі звільненням за __ календарних днів щорічної основної відпустки та вихідну допомогу у розмірі тримісячного середнього заробітку.
Підстава: заява _____________ від __.__.20__, зареєстрована за № __.
Директор
___________
__________________
Відмітки про ознайомлення з наказом
Накази
24.05.2022
Наказ про відпустку без збереження заробітної плати на період воєнного стану (продовження з 25.05.2022)
Накази
20.07.2026
Примірна форма наказу (розпорядження) про звільнення з роботи (додаток 17, наказ Мін’юсту від 09.07.2026 №1860/5)
Інше
09.07.2026
Графік звіряння облікових даних списків персонального військового обліку з їх військово-обліковими документами
Листи, довідки
06.07.2026
Супровідний лист про надання документів для підтвердження статусу критично важливого підприємства
Накази
20.07.2026
Примірна форма наказу (розпорядження) про прийняття на роботу (додаток 15, наказ Мін’юсту від 09.07.2026 №1860/5)
Інше
29.06.2026
Списки персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів ((додаток 5) в редакції постанови КМУ від 10.06.2026 №812)
Інше
31.07.2025
Списки персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів ((додаток 5) в редакції постанови КМУ від 30.07.2025 №916))
Заяви
22.07.2026
Примірна форма заяви працівника (додаток 40, наказ Мін’юсту від 09.07.2026 №1860/5)
Накази
21.07.2026
Примірна форма наказу (розпорядження) про надання відпустки (додаток 22, наказ Мін’юсту від 09.07.2026 №1860/5)
Положення&Правила
17.07.2026
Примірна форма статуту юридичної особи (додаток 1, наказ Мін’юсту від 09.07.2026 №1860/5)
Положення&Правила
17.07.2026



Коментарів поки немає
Почніть розмову…