ТОП-5 нестандартних звільнень: скандальне звільнення, дистанційне звільнення, звільнення мобілізованих тощо

Лектор вебінару

• Тетяна Донець
  Практикуючий юрист, адвокат з 20-річним досвідом роботи

Про що дізнаєтесь?

• Звільнення за власним бажанням: коли належить виплатити вихідну допомогу
• Звільнення працівника на дистанційній роботі або під час його перебування за кордоном: законні варіанти обміну кадровими документами
• Обов’язки роботодавця у день звільнення не виконані або виконані не до кінця: як не довести справу до суду

1. Скандальне звільнення за «власним бажанням» і виплата вихідної допомоги у розмірі тримісячного середнього заробітку.
2. За яких умов можна звільнити мобілізованого працівника?
3. Як оформити дистанційне звільнення, якщо електронного документообігу немає?
4. Коли директор ризикує власними коштами за незаконне звільнення?