Тема 2. Відповідальний за ведення персонального військового обліку на підприємстві
4.9(66)
Оцініть відео:
Заняття 1. Посади на підприємстві з відповідальністю щодо ведення персонального військово обліку
00:47:10
4.9(66)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяХто організовує та веде військовий облік на підприємстві
4.9(62)
Оцініть відео:
Заняття 2. Визначення відповідальної особи за ведення персонального військового обліку на підприємстві
01:24:41
4.9(62)
Оцініть відео:
Додаткові матеріали ПрезентаціяПропозиція працівнику вести військовий облікЗаява про покладання обов’язків із ведення військового облікуНаказ про покладання обов’язків із ведення військового облікуНаказ про покладання обов'язків з ведення військового обліку на директораПосадова інструкція інспектора з військового облікуКількість осіб, відповідальних за ведення військового обліку
4.9(50)
Оцініть відео:
Заняття 3. Вимоги до особи, відповідальної за ведення персонального військового обліку на підприємстві
00:50:39
4.9(50)
Оцініть відео:
4.9(46)
Оцініть відео:
Заняття 4. Подання повідомлення при прийнятті та звільненні керівника та відповідальної особи за ведення військового обліку до ТЦК та СП
01:20:37
4.9(46)
Оцініть відео:
Завдання на самостійну роботу
Нижче ви можете залишити питання за темою 2. Експерт відповість письмово
Відповідь на запитання ви отримаєте протягом 5 робочих днів
4.9(1889)
57740
1211
Коментарі193
Вкажіть тему запитання
Експерту
Організатору
0/700
ТБ
Булаєнко Тетяна Сергіївна
12.06.2025 | 17:48 Експерту
Доброго дня! підкажіть, будь ласка, чи буде правомірним найняти юридичну компанію, яка буде вести військовий облік на підприємстві?
Заключити договір з юридичною компанією і доручити їй вести військовий облік.
Дякую!
Заключити договір з юридичною компанією і доручити їй вести військовий облік.
Дякую!
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Тетяна, консультант
16.06.2025 | 10:08 Експерту
Найняти можна для консультування, виконання певних дій, але це не позбавляє підприємство обов"язку призначити особу, відповідальну за ведення військового обліку з числа штатних працівників.
Тому з точки зору відповідальності - її важко буде з кимось розділити, адже це має бути посадова особа підприємства. А от з точки зору допомоги в самому процесі ведення військового обліку - це цілком правомірно.
Тому з точки зору відповідальності - її важко буде з кимось розділити, адже це має бути посадова особа підприємства. А от з точки зору допомоги в самому процесі ведення військового обліку - це цілком правомірно.
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
АН
Анна Гнатюк
01.06.2025 | 17:03 Експерту
Доброго дня. Якщо підприємство зареєстровано за однією адресою, але знаходиться фактично в іншому районі міста. в усіх документах ми вказуємо лише юр.адресу... питань не було... Та звіти подавали в тцк за місцем реєстрації, я думала що відповідний тцк це саме за місцем реєстрації. Але якщо буде перевірка тцк і вони прийдуть за юр.адресою, а нас там не має по факту, як це може відобразитися? Штраф за невірно вказану адресу або подання інфо не в те тцк? Чи потрібно все переподати в тцк за місцем фактичного знаходження офісу? А якщо ми переїдемо як бути потім? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
02.06.2025 | 10:25 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
АГ
Гуцаленко Альона
29.05.2025 | 09:59 Експерту
Доброго ранку! Виконала завдання для самостійної роботи до до заняття 2, 3, 4. (Тама 2, М.1) Відправила на перевірку. коли буде відповідь?(вже пройшло більше тижня)
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
29.05.2025 | 16:36 Експерту
Доброго дня! Дякуємо, що надіслали завдання на перевірку. Наразі високе навантаження, тому опрацювання матеріалів триває трохи довше, ніж зазвичай. Ми обов’язково перевіримо ваші роботи і надамо зворотний зв’язок найближчим часом. Дякуємо за ваше терпіння і розуміння!
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
АН
.Анна Гнатюк
28.05.2025 | 21:08 Експерту
чи можно проходити підвищення кваліфікації в неробочий час? якщо домовились що роботодавець сплачує курси, а особа навчається як є час без шкоди основній роботі? може бути і в робочий, а може і невробочий та проходження курсу може зайняти більше часу ніж 2міс. як це краще відобразити в наказі?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
29.05.2025 | 16:36 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
АН
.Анна Гнатюк
26.05.2025 | 22:45 Експерту
Доброго дня, питання до 3 заняття. Якщо відповідальна особа не має сертифіката та в поточному році підприємство не планує платити за навчання, а по плану в наступному році, який має бути наказ? Якщо максимальний термін підвищення кваліфікації до 28року підвищення ж можно не одразу організовувати? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
27.05.2025 | 16:58 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ІР
Чекмезова Ірина Євгенівна
21.05.2025 | 12:20 Експерту
Доброго дня)
Підкажіть, будь ласка, чи є зразок посадової йнструкції відповідальго за ведення військового обліку?
Підкажіть, будь ласка, чи є зразок посадової йнструкції відповідальго за ведення військового обліку?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Яна Ярошенко, редактор kadroland
21.05.2025 | 16:29 Експерту
Посадової інструкції відповідального за ВО немає. Це може бути інспектор з кадрів (інший працівник), на кого покладено обов’язки з ведення ВО. І тут про ВО може бути прописано у посадовій, а може і не зазначатися, а покладатися виключно наказом. Посадова інструкція інспектора з кадрів з обов’язками ВО ось тут Посадова інструкція інспектора з кадрів
(який є відповідальним за ведення військового обліку) Або ж це посада інспектор з ВО. Ось його посадова Посадова інструкція інспектора з військового обліку
(який є відповідальним за ведення військового обліку) Або ж це посада інспектор з ВО. Ось його посадова Посадова інструкція інспектора з військового обліку
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
ІР
Чекмезова Ірина Євгенівна
21.05.2025 | 12:12 Експерту
Доброго дня!
В посадовій інструкції відповідального за ведення ВО є такий пункт6 "
24. Щороку, до 20 червня та до 20 грудня, подає до територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки інформацію про наявність транспортних засобів і техніки, їхній технічний стан, а також про громадян, які працюють в Товаристві на таких транспортних засобах і техніці, за встановленою формою."
Не зрозуміла, з якого саме він документу і потрібно його залишати в ПІ
В посадовій інструкції відповідального за ведення ВО є такий пункт6 "
24. Щороку, до 20 червня та до 20 грудня, подає до територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки інформацію про наявність транспортних засобів і техніки, їхній технічний стан, а також про громадян, які працюють в Товаристві на таких транспортних засобах і техніці, за встановленою формою."
Не зрозуміла, з якого саме він документу і потрібно його залишати в ПІ
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
21.05.2025 | 16:09 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
АГ
Гуцаленко Альона
14.05.2025 | 15:58 Експерту
Добрий день! Тобто якщо інспектор з кадрів ( у якого в посадовій прописано ведення військового обліку) іде у щорічну відпустку, то потрібно подавати повідомлення за додатком 1 в ТЦК? Але якщо немає людини, на яку покласти обов'язки з ведення в\о, у разі відсутності інспектора, і доплата не здійснюється, то чи варто подавати в ТЦК таке повідомлення?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
14.05.2025 | 17:29 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
АГ
Гуцаленко Альона
13.05.2025 | 15:58 Експерту
Чи правильно те, що наказ на призначення інспектора з кадрів на посаду і є наказом на призначення відповідальної особи за ведення в/о, адже ці обов'язки прописані в посадовій інструкції? В цьому наказі додатково прописати посадові обов'язки чи достатньо зробити стандартний наказ?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
13.05.2025 | 17:43 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
АГ
Гуцаленко Альона
13.05.2025 | 15:29 Експерту
І ще питання: інспектора з кадрів прийняли на посаду в листопаді ( обов'язки з ведення в/о прописані в посадовій), на той момент військовозобв'язаних не було, але в ТЦК подали повідомлення про визначення особи відповідальної за в/о і відсутність військ.-х осіб, вказавши наказ на призначення особи на посаду, але наказ про призначення особи відповідальної за в/о не робили. В травні на підприємство в штат взяли військовозобов'язаних працівників, отже почали вести військовий облік. Зробити наказ про призначення особи відповідальної за ведення військового обліку в травні? чи в листопаді?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
13.05.2025 | 17:43 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
АГ
Гуцаленко Альона
13.05.2025 | 12:56 Експерту
Добрий день! Скажіть будь ласка, якщо на підприємстві (громадська організація) є 2 військовозобов'язані жінки, військовий облік веде інспектор з кадрів, у якого в посадовій інструкції прописані посадові обов'язки з ведення військового обліку в тому числі чи обов'язкова доплата?Чи посадової інструкції досить?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
13.05.2025 | 17:43 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ОС
Свірська Олена Василівна
06.05.2025 | 14:03 Експерту
По графіку проведено внутрішнє звіряння облікових даних зі списками. Як відзначити що проведено звірку, чи видавати якийсь документ? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
07.05.2025 | 16:45 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ОС
Олена
06.05.2025 | 08:48 Експерту
Повідомлення — документ без адресної частини, відповідно до Правил організації діловодства його надсилають із супровідним листом. Чи потрібно готувати супровідний до Повідомлення 1 про прийнятті або звільненні (увільненні) керівника та особи, відповідальної за ведення військового обліку на підприємстві? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
06.05.2025 | 10:03 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ЯН
Яна
28.04.2025 | 17:44 Експерту
Начальник вироб.підрозділу філії є відповідальним за орг.ВО ?ВП діє віповідно положення та довіріності.
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
30.04.2025 | 12:48 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ЯН
Яна
28.04.2025 | 17:35 Експерту
Керівник філії або виробничого підрозділу Державного підприємства є відповідальним за організацію ВО?на кого буде штраф від ТЦК?
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
30.04.2025 | 12:48 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ТП
Половецька Тетяна Василівна
24.04.2025 | 12:25 Експерту
Добрий день. Чи може юрист підприємства, який за сумісництвом займає 0,5 ставки діловода, бути відповідальним за ведення ВО? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
24.04.2025 | 17:27 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ОС
Олена
23.04.2025 | 14:42 Організатору
В посадовій інструкції інспектора з кадрів зазначено: "Перевіряє у осіб при прийняті наявність ВОД, встановлює, чи перебувають працівники на військовому обліку за місцем проживання". Чи вважається це, що обов'язки з ведення ВО прописані у посадовій інструкції інспектора з кадрів? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
24.04.2025 | 17:27 Організатору
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ОС
Олена
23.04.2025 | 14:34 Організатору
Відповідальний за ведення ВО іде у тривалу відпустку (24 к.д.), чи можна обов'язки з ведення ВО покласти на директора? Директор облік кадрів не веде. Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
24.04.2025 | 17:27 Організатору
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ОС
Олена
23.04.2025 | 13:50 Експерту
Чи потрібно надсилати, і куди виконані домашні завдання після кожної теми заннять?. Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
24.04.2025 | 17:27 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
ОС
Олена
23.04.2025 | 13:33 Експерту
Чи потрібно, при організації ВО, давати пропозицію інспектору з кадрів про ведення ВО та видавати наказ про покладання обов'язків, якщо в посадовій інструкції інспектора з кадрів прописано ведення військ. обліку? Дякую
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти

Наталія, консультант
24.04.2025 | 17:27 Експерту
Ваше запитання було передано нашому лектору/експерту. Як тільки надійде відповідь на питання, Ви отримаєте сповіщення на e-mail 📩
Подобається
У захваті
Вау
Ха-ха
Сумно
Овва
Обурення
Відповісти
Показати всі (1)
