Норматив 4% у 2026 році: проблемні питання, заповнення звіту, обчислення цільового внеску

Лектор вебінару

• Галина Казначей
  Експерт з питань трудового законодавства та оплати праці

Про що дізнаєтесь?

• «Подвійне» зарахування працівників з інвалідністю для виконання квоти 4%: як працювати з новим переліком та чому він застосовується й до 1 кварталу?
• Самоперевірка: як визначити, чи виконана квота 4% за 1 квартал?
• Сплата цільового внеску: чи залежить сплата від (не)наявності звіту, як провести розрахунки?
• Звіт щодо нормативу 4%: чи подавати абсолютно всім роботодавцям, чи тільки тим, що сплачують внесок?
• Немає форми звіту щодо квоти 4%: чи потрібно подавати податківцям довідку чи іншу інформацію?

1. Працівники, зайняті у шкідливих умовах праці: чи існує конкретний перелік посад, працівники за якими можна не враховувати?
2. Зарахування працівника з інвалідністю за принципом «один за двох» для виконання квоти: кого можна включати, як саме це працює і які є застереження?
3. Коли квота вважається виконаною?
4. Що робити, якщо квоту не виконано?
5. Чи застосовується правило округлення за парною цифрою під час обчислення середньооблікової кількості штатних працівників?
6. Як розрахувати внесок?
7. Де подається звіт і хто саме його подає?