Відеозапис від 25 cічня 2021
Матеріали та Сертифікат
Оберіть відео для перегляду
Коментарі113
За датою
🤗 Трансляція завершена. Дякуємо за увагу! Відеозапис буде розміщено на Кадровій Відеоплатформі №1 👉 kadroland.com/wow
Дякую!!!
+
😽 Дууже низькі ціни на передплату Кадрової Відеоплатформи. Лише 116 грн/міс.: kadroland.com/wow
можна табель в ексель?
Дякую!!!
Найгарячіші кадрові новини — на нашому YouTube-каналі! Підписуйтесь і дивіться БЕЗКОШТОВНО 👉 bit.ly/2P1P9FJ
++++
🎁 Заберіть добірку «Як заповнити табель обліку робочого часу» у VIBER ▶ pro.chatforma.com/page/85352
🎁 Заберіть добірку «Як заповнити табель обліку робочого часу» у TELEGRAM ▶ pro.chatforma.com/page/85224
+++
+++
+
+
+😙
+
Як довідатися,доки у мене передплата на Вашу платформу? Дякую.
Перевірити можна в персональному кабінеті, в розділі "Мої замовлення": kadroland.com/profile/subscriptions
Все для кадровика! Дешевше не буває 📚 kadroland.com/wow
Доброго дня. Якщо норма годин підприємства за рік за п'ятиденного тижня(підсумований облік, обліковий період - рік) більша встановленої норми на рік (1994), чи вважаються ці надлишкові години понаднормовим і чи необхідно їх оплачувати у подвійному розмірі . Запитання Тетяні Мойсеєнко. Дякую.
Норму ви рахуєте самостійно за календарем для 5-ти чи 6-ти денного роб.тижня з урахув.норм ст.50та 51 КЗпП. Тобто якщо у вас 5-денка з вихідн.днями у суботу та неділю та однаковою тривал.робочого дня, і за таким режимом ви визначаєте норму, то вона на 2021 рік дорівнює 1994. Якщо у вас 6-денка - будуть інші цифри. Це ваша норма. Надурочні ви рахуєте так: від фактично відпрац.годин віднімаєте норму
🔥 ТІЛЬКИ СЬОГОДНІ! Встигніть передплатити Кадрову Відеоплатформу №1 всього 116 грн/міс. kadroland.com/wow
