Порядок нарахування зарплати працівникам у відрядженні на 31 день
Нараховуйте зарплату відповідно до умов ТД.
Працівникам, які направлені у службове відрядження, оплата праці за виконану роботу здійснюється відповідно до умов, визначених трудовим або колективним договором, і розмір такої оплати праці не може бути нижчим середнього заробітку (ст. 121 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20240927#n719 ).
В табелі окрім коду відрядження «ВД» повинен стояти відпрацьований робочий час у відрядженні. Саме цей робочий час і беріть при нарахуванні зарплати за період відрядження.
Працівнику, який направлений у службове відрядження, оплата праці за виконану роботу здійснюється за всі робочі дні тижня за графіком, установленим за місцем постійної роботи, та відповідно до умов, визначених трудовим або колективним договором, і розмір такої оплати праці не може бути нижчим середнього заробітку (п. 13 розд. І Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженої наказом Мінфіну від 13.03.98 № 59 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z0218-98#Text ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Прийняття працівника з інвалідністю: повна ставка чи скорочений обсяг
Приймаємо працівника з інвалідністю. В довідці старого зразка МСЕК прописані рекомендації: за фахом зі скороченим об'ємом роботи.
Чи можемо працівника прийняти на повну ставку?
Дякую…
Є відповідь АІ
Оцінка обмежень працівника з інвалідністю та необхідність змін у навантаженні
Питання щодо обліку внутрішнього сумісництва у військовому обліку

Є відповідь АІ
Термін формування «Резерв+» при прийнятті на роботу
Звільнення працівників після смерті директора: порядок та наслідки
В штаті є заступник директора, але електронні ключі оформлені на директора. Працівники…
Лист-дозвіл на виїзд за кордон під час відпустки співробітника
Відстрочка для резервіста з інвалідністю: можливості та обмеження
Зміни у подачі повідомлень до податкової: Медок чи кабінет
Виплата компенсації за невикористану відпустку після контрактної служби
Як продовжити призупинення трудових договорів мобілізованих працівників
Є відповідь АІ
Оформлення залучення працівників до ремонту без вакантних місць
Є відповідь АІ
Врахування мобілізованих працівників для збільшення квоти бронювання
Є відповідь АІ


