Процедура внесення змін у військовий облік працівника: покроково
Так, якщо нова посада надає право на відстрочку згідно з переліками посад і професій військовозобов`язаних, затверджених КМУ від 18.03.2015 № 493-р.
За Порядком № 45 зазначено, що у разі переведення військовозобовязаного, який був заброньований раніше згідно з переліком посад і професій, на іншу посаду в межах одного підприємства, зміни кваліфікації або військово-облікових ознак (Військов-облікової спеціальності, військового звання, віку, профілю), що дають право на бронювання на новій посаді, надана йому відстрочка від призову зберігається.
У такому разі відповідальна особа за ведення військового обліку в десятиденний строк зобов`язана внести необхідні зміни до посвідчення про відстрочку і подати вдповідну інформацію до ТЦК та СП. Такі зміни завіряються підписом і печаткою начальника ТЦК та СП.
У разі вненсення змін до посвідчень про відстрочку та військовозобов`язаний перебуває на військовому обліку в іншому ТЦК та СП, який не надавав йому відстрочку, підприємство зобов`язане в п`ятиденний строк повідомити зазначеному ТЦК та СП про внесення таких змін.
Радимо, враховуючи, що Порядок № 45 є документом для службового користування, відповідальному за ведення військовго обліку звернутися до ТЦК та СП, на території якого знаходиться підприємство, та уточнити чи нова посада буде надавати право на відстрочку. Тільки після уточнення внести зімни.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Вибір посад у новому відділі складської логістики підприємства
В Департамент логістики потрібно ввести Відділ складської логістики. Як правильно вказати посади для працівників, які будуть приймати товар. Але це не вантажники. Думали вказати назву посаду "Комплектувальник". Чи буде це правильно згідно КП? Ще будуть працівники…
Чи зазначати в наказі про відпустку нюанси стажу
Кроки для зміни військового обліку при зміні адреси ТОВ
Правильність формування назви посади в кадровому обліку
Переміщення працівників: чи потрібно вносити запис у трудові книжки
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти Пенсійний фонд про перейменування підрозділу
Є відповідь АІ
Компенсація днів відпустки при звільненні працівника: необхідність чи ні
Відповідь АІ відхилено експертом
Розрахунок днів відпустки працівника на серпень 2026 року
Як отримати інформацію про статус інвалідності працівника
При прийомі нового працівника, як дізнатись його статус…
Є відповідь АІ
Зміна директора в ТОВ: можливості державної реєстрації та довіреності
Правильне оформлення переведення працівниці з декретної відпустки на конкурс
Є відповідь АІ
Прийняття лісника на роботу за сумісництвом: можливості та обмеження
Виправлення запису про призначення співробітника в ПФУ після відмови
18.08.26 оформили нового співробітника та подали оперативні відомості про призначення до ПФУ та Медок. сьогодні співробітник відмовився працювати на написав заяву на відкликання наказу про призначення. в Медок скасовуючий звіт подали. як виправити запис про…
Військовий облік: питання про зарплату та бронювання працівників
Є відповідь АІ
Термін формування витягу з резерву для подачі документів
Є відповідь АІ
Продовження строкового договору: наказ для нової працівниці
Оформлення переведення директора на 0,1 ставки: підстави та приклад наказу
Наслідки прийняття на роботу військовозобов'язаного без обліку
Проблема з відсутністю фотографії у е-ВОД у Резерв+
Є відповідь АІ


