Прийняття на роботу: юридична сила електронного диплома та паспорта
Так, має (але якщо це не скан екрану телефону, а документ, отриманий за допомогою шерингу).
Відповідно до ч. 1 ст. 14-1 Закону «Про Єдиний державний демографічний реєстр та документи, що підтверджують громадянство України, посвідчують особу чи її спеціальний статус» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/5492-17#n1085) електронні копії е-паспорта та е-паспорта для виїзду за кордон можуть подаватися та застосовуватися у таких самих випадках, коли законодавством передбачено подання та застосування копій паспорта громадянина України та паспорта громадянина України для виїзду за кордон.
Диплом про освіту та інші різноманітні довідки, які можна отримати через Дію, теж мають таку ж чинність, як і оригінали документів, тож оформлення прийняття на роботу чи посаду державної служби можна провести на їх підставі. Також перевірити, чи дійсні документи про освіту, можна за допомогою Реєстру документів про освіту Єдиної державної електронної бази з питань освіти (https://info.edbo.gov.ua/edu-documents/). В Реєстрі заповніть дані: документ чи свідоцтво про освіту; тип документа; серія та номер; прізвище, ім'я, по батькові (за наявності); дата народження. Надалі виберіть спосіб отримати інформацію: із Реєстру з відображенням на екрані (інформація відображається одразу); на вказану адресу електронної пошти, щоб отримати виписку з Реєстру з накладеним кваліфікованим електронним підписом (у такому разі отримаєте виписку протягом трьох робочих днів).
Як відбувається шеринг документів детально описано на порталі Дія: (https://diia.gov.ua/faq/28).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Включення працівників з відстрочками до відсотка бронювання під час військового обліку
Відповідь АІ схвалено експертом
Звірка військового обліку: особиста явка чи поштове відправлення
Відрядження директора: чи потрібне окреме формулювання наказу
Зміни в законопроекті щодо бронювання для критично важливих підприємств
Ручна реєстрація заяв у відділі кадрів: можливості та поради
Підкажіть, чи можна ручкою прописувати реєстрацію заяв працівників у відділі кадрів? Бо бачила у вас зразки з уже вдоукованою можливістю прописувати. Просто якщо я не буду змінювати шаблони заяв ( не додаватиму такий пропис), чи можу я просто вручну ставити цю…

Військовий облік працівниці: декрет та звіряння в ТЦК
Відповідь АІ схвалено експертом
Наступні кроки після подачі скасовуючої до ДПІ з гіг-спеціалістом
Відповідь АІ схвалено експертом
Витяг з обліку військовозобов'язаних: що робити далі
Відповідь АІ схвалено експертом
Порядок звірки документів з ТЦК при віддаленій адресі підприємства
Оформлення працівника з двома ставками: поради та рекомендації
Відповідь АІ схвалено експертом
Зміни у військовому обліку: вплив на роботу елеваторів 2023
Відповідь АІ схвалено експертом
Нові критерії бронювання для аграрного сектору з 18 жовтня
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Зміни в критеріях бронювання військового обліку з 20 жовтня
Які зміни критеріїв бронювання та критичності з 20 жовтня…
Відпустка працівника: хто виконує обов'язки і можливі штрафи
Зберігання журналів реєстрації наказів: обов'язковість та особливості
Окремо від наказів?
І чи вони є обов'язковими…
Накази кадровика: виконання обов'язків та суміщення професій безкоштовно
1. Наказ про виконання обов'язків директора (на час відрядження без доплати до посадового окладу)
2. Наказ про суміщення професій (на період дії вакансії з доплатою до посадового окладу)…
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Запит про код КП для посади "Помічник директора комерційного"
Відповідь АІ схвалено експертом
Можливості порталу Дія для звіряння даних військовозобов'язаних
Відповідь АІ схвалено експертом
Звірка списків військовозобов'язаних: чи включати звільнених працівників
Відповідь АІ схвалено експертом


