Питання щодо нарахування зарплати при відсутності медичних документів

День огляду для встановлення інвалідності не оплачують.

Допомога по тимчасовій непрацездатності у випадках, зазначених у пунктах 1 і 7 частини першої цієї статті, виплачується уповноваженим органом управління застрахованим особам з шостого дня непрацездатності за весь період до відновлення працездатності або до встановлення медико-соціальною експертною комісією (далі - МСЕК) інвалідності (встановлення іншої групи, підтвердження раніше встановленої групи інвалідності), незалежно від звільнення, припинення підприємницької або іншої діяльності застрахованої особи в період втрати працездатності, у порядку та розмірах, встановлених законодавством (ч. 2 ст. 15 «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1105-14/ed20240824#n1309 ).

Однак, в цій ситуації відсутні підстави утримати з працівника кошти без його згоди.

Відрахування із заробітної плати можуть провадитись тільки у випадках, передбачених законодавством України (ч. 1 ст. 127 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20250101#n739 ). Про лічильну помилку тут не йдеться. Тож утримати кошти можете лише за заявою працівника.

Раді допомогти, звертайтесь ще!