Мобілізований голова правління: можливість табелювання та виплати зарплати
На нашу думку, ні, мобілізований голова правління гаражно-будівельного кооперативу не зможе виконувати свої трудові обов`язки.
Оскільки, роботодавець зобов’язаний увільнити працівника на період проходження військової служби (ч. 3 ст. 119 КЗпП).
Також зазначимо, що військові посадові особи ЗСУ, Державної служби спецзв’язку та захисту інформації України та інших утворених відповідно до законів військових формувань належать до осіб, уповноважених на виконання функцій держави або місцевого самоврядування (пп. «г» п. 1 ч. 1 ст. 1 Закону України «Про запобігання корупції» (далі — Закон № 1700).
Закон № 1700 забороняє таким особам займатися іншою оплачуваною або підприємницькою діяльністю, якщо іншого не передбачають Конституція або закони України. Виняток — викладацька, наукова й творча діяльність, медпрактика, інструкторська та суддівська практика зі спорту (п. 1 ч. 1 ст. 25 Закону № 1700).
Звертаємо увагу, що відповідно до ч. 3 ст. 39 Закону про військову службу за громадянами України, які призвані на строкову військову службу, військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період або прийняті на військову службу за контрактом, у разі виникнення кризової ситуації, що загрожує національній безпеці, оголошення рішення про проведення мобілізації та (або) введення воєнного стану на строк до закінчення особливого періоду або до оголошення рішення про демобілізацію не припиняється державна реєстрація підприємницької діяльності ФОП. А в разі непровадження ними підприємницької діяльності в період проведення мобілізації нарахування податків і зборів таким ФОП не здійснюється.
Водночас застосувати цю норму до керівника юрособи, на нашу думку, не можна, адже якщо із мобілізацією ФОП (якщо він не має найманих працівників) його підприємницька діяльність завмирає, то діяльність юрособи — інша річ.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Нарахування лікарняних під час відпустки без збереження зарплати

Хто відповідальний за перевірку кваліфікації лікарів у медцентрі
Організація зберігання особових справ працівників та документації підприємства
2. Особові справи звільнених працівників зберігати окремо?
3. Обов'язково…
Відсторонення працівника за алкогольне сп'яніння: необхідні документи
Чи потрібно подавати повідомлення до ТЦК при суміщенні посад
Чи потрібно здавати документи при ліквідації дочірнього підприємства
Чи обов'язкова доплата у відсотках при суміщенні посад
Запит на довідку про місце роботи під час відпустки по догляду
Компенсація за невикористану відпустку при звільненні наукового працівника
за період 02.09.2024-01.09.2025 не…
Визначення терміна формування військового обліку для працівника
Є відповідь АІ
Чи можуть компанії Дія Сіті подаватись на критичність спрощено
Підкажіть, будь ласка, чи можуть компанії резиденти Дія Сіті подаватись на підтвердження критичності за спрощеною схемою? Як точно дізнатись…
Є відповідь АІ
Закріплення території для двірника без визначення графіку роботи
Є відповідь АІ
Переведення художнього керівника на ставку настроювача: можливості та обмеження
Є відповідь АІ
Офіційні терміни для комбінованої або гібридної роботи працівників
Є відповідь АІ
Як виправити помилку в повідомленні про трудові зміни
Є відповідь АІ
Порушення військового обліку при прийнятті на роботу неповнолітнього
Є відповідь АІ
Хто з військовозобов'язаних не надає квоту на бронь
Є відповідь АІ
Чи потрібні заяви директору для відпустки та допомоги
Є відповідь АІ
Яку дату вказувати у додатку 4 для військового обліку
Є відповідь АІ


