Документи та порядок прийому інтерна на роботу: поради
Керуйтесь Положенням про інтернатуру, затвердженим наказом МОЗ від 22 червня 2021 року № 1254.
Підставою для зарахування на програму підготовки в інтернатурі є заява для зарахування на програму підготовки в інтернатурі за відповідною спеціальністю; документ, що підтверджує рівень володіння державною мовою відповідно до Закону України «Про забезпечення функціонування української мови як державної» (для іноземців та осіб без громадянства - державний сертифікат про рівень володіння державною мовою не нижче середнього рівня першого ступеня, що видається Національною комісією зі стандартів державної мови), а також такі документи:
1) для осіб, в тому числі іноземців та осіб без громадянства, які закінчили заклади вищої освіти України:
· направлення закладу вищої освіти на проходження програми підготовки в інтернатурі за результатами рейтингового розподілу або довідка про самостійне обрання місця проходження інтернатури за кошти фізичних (юридичних) осіб, видана закладом вищої освіти у довільній формі;
· копія диплома, достовірність якого верифіковано закладом вищої освіти у відповідному реєстрі;
· копії сертифікатів про результати складання інтегрованих тестових іспитів «Крок 1» («Крок Б» для випускників за спеціальністю «Технології медичної діагностики та лікування», складений на етапі здобуття першого (бакалаврського) рівня вищої освіти) та «Крок 2», достовірність яких верифіковано закладом вищої освіти у Центрі тестування при МОЗ (п. 1 розд. IV Положення https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/z1081-21#n351 ).
Оскільки в запитанні зазначено, що інтерна приймаєте на роботу, то додатково він при працевлаштуванні повинен надати документи, визначені ст. 24 КЗпП ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#n141 ): паспорт або інший документ, що посвідчує особу, трудову книжку (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування, відповідний військово-обліковий документ.
Зарахування до інтернатури здійснюється наказом керівника закладу охорони здоров’я комунальної, державної або приватної форми власності - у разі проходження практичної частини підготовки в інтернатурі за кошти державного бюджету у закладі охорони здоров’я комунальної, державної форми власності або закладі охорони здоров’я приватної форми власності, який є надавачем медичних послуг за програмою державних гарантій медичного обслуговування населення та до якого розподілено випускників за результатами рейтингового розподілу в інтернатуру. Зарахування проводиться на посади лікарів-інтернів або фармацевтів-інтернів (п. 5 розд. IV Положення).
Текст наказу може бути таким: «Прийняти ПЕТРЕНКА Петра Петровича на посаду лікаря-інтерна з… по… з посадовим окладом…».
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Вибір між суміщенням посад і внутрішнім сумісництвом працівника
На підприємстві плануємо створити службу охорони праці у складі 2 осіб: інженера з охорони праці та фахівця з охорони праці.
Обов'язки фахівця з охорони праці буде виконувати особа, яка вже працює на підприємстві та пройшла навчання з питань охорони…
Відповідь АІ схвалено експертом
Вирішення проблеми з ознайомленням у кадровому обліку
Зразок наказу та документи для перетину кордону України
Прошу надати зразок наказу та інших необхідних документів для предʼявлення при перетині кордону…
Чи правильно відображати працівників з інвалідністю у звіті
Правила складання внутрішнього опису документів для наказів кадровика
Військовий облік: як правильно заповнити додаток 5 для сумісників
Чи зберігається право на соціальну відпустку у жінки
Військовий облік: працівник без документів, як відобразити в списках

Відповідь АІ схвалено експертом
Переведення працівника: нюанси кадрового обліку та бронювання
Відповідь АІ схвалено експертом
Виплата доплати за вислугу років психологу без освіти: нюанси
Алгоритм дій при військовому обліку студентів у коледжі
Я нещодавно почала вести військовий облік студентів у хореографічному коледжі. До цього військовий облік студентів у закладі не вівся.
Маю таке запитання. У коледжі є студенти, які наразі відсутні у списках призовників. Наприклад, студент Ілля вступив до…
Відповідь АІ схвалено експертом
Визначення кількості військовозобов'язаних при заповненні облікових відомостей
як бути із заповненням відомостей з оперативного військового обліку, а саме в кількість військовозобов'язаних ,оскільки є14 в.з., проте у витягу із дії пише, що 10, бо 4 мають бронь за іншим п/твом і їх в загальну к/сть не підтягує
у відомості писати тоді…
Запит на відпустку без збереження зарплати під час воєнного стану
Як оформити відпустку, щоб уникнути виплати зарплати
Після оформлення працівника, компанія подає його на бронювання. Час очікування підтвердження - до 72 годин і в цей час працівник фактично не працює (очікує підтвердження бронювання) . Підкажіть будь ласка, чи може працівник відразу після оформлення , написати заяву…
Відповідь АІ схвалено експертом
Визначення статусу працівника на військовій службі без документів
Зберігання наказів про військовий облік та документи для них
А також до цього наказу є підставою довідка з військової частини. Її зберігати разом з наказом?
До наказу ще…
Систематизація посад пілотів безпілотних літальних апаратів
Необхідні документи для оформлення відпустки через хворобу дитини
У співробітника дитина 8 р. потрапила в серйозну ДТП та отримала травми: перелом хребта, ребер та супутні травми. Зараз дитина потребує домашнього догляду, не відвідує школу та має перебувати в корсеті з обмеженням рухової активності орієнтовно…
Особливості працевлаштування директора без трудової діяльності в ТОВ
Підкажіть, якщо кандидатка займає посаду директора ТОВ, але трудова діяльність відсутня і не було з моменту реєстрації і вести не планується. Активів не має. Вона є єдиним засновником і директором. Працевлаштування її необхідно здійснювати тільки за…
Відповідь АІ схвалено експертом


