Відмінності між бзвп здобувачів освіти та військовозобов'язаних
Базова загальновійськова підготовка (далі - БЗВП) – це лише для студентів і вона інтегрується в освітній процес закладів вищої освіти.
Згідно з пунктом 10 Порядку тпроведення базової загальновійськової підготовки громадян України, які здобувають вищу освіту, та поліцейських, затвердженого постановою КМУ від 21.06.2024 №734 (далі – Порядок) теоретичну підготовку БЗВП проходять:
- на першому році навчання – здобувачі вищої освіти на основі освітньо-кваліфікаційного рівня молодшого спеціаліста, освітньо-професійного ступеня фахового молодшого бакалавра та освітнього ступеня молодшого бакалавра;
- на другому році навчання – здобувачі вищої освіти на основі повної загальної середньої освіти.
Згідно з пунктом 15 Порядку практична підготовка БЗВП проводиться у поточному навчальному році строком до одного місяця після опанування теоретичної підготовки.
Дозвіл на перенесення практичної підготовки БЗВП на наступний рік для здобувачів вищої освіти, які не пройшли її з поважних причин, надається керівником закладу вищої освіти, в якому проводиться БЗВП таких здобувачів.
Звертаємо увагу, що направити на БЗВП особу, яка не є студентом, неможливо.
Відповідно до ст. 15 Закону України від 25.03.1992 №2232-ХІІ «Про військовий обов'язок і військову службу» для проходження БВС направляються придатні за станом здоров’я громадяни України чоловічої статі у віці від 18 до 25 років. Тобто базову військову службу проходять лише громадяни чоловічої статі (жінки – добровільно) віком від 18 до 25 років.
Варто зазначити, що ст. 2 Закону №2232 визначено, що БВС проводиться з метою здобуття військово-облікової спеціальності та необхідних навичок для захисту України, а не мобілізації.
Зазначені громадяни України можуть один раз обрати рік проходження базової військової служби до досягнення ними 24-річного віку. Тим, хто обрав рік проходження служби оформлюють відстрочку. Для прийняття рішення щодо направлення на БВС надсилають повістку, після чого працівника направляють на ВЛК та професійно-психологічний відбір. За результатами цього процесу приймається відповідне рішення.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Табелювання лікарів: документи та особливості процесу обліку робочого часу
Є відповідь АІ
Робота вночі: законність та оплата нічних годин праці
Чи може працівник працювати тільки вночі, при цьому додержуватися законодавчої норми і оплати роботи в нічний час. Наприклад 5 або 6 днів на тиждень по 6 год. з 00:00 до 06:00…
Є відповідь АІ
Табелювання медичної допомоги: нормативні документи та особливості процесу
Хто визначає квоту для військового обліку на підприємстві
Є відповідь АІ
Документи для отримання додаткової відпустки на дітей військовослужбовця
Є відповідь АІ
Чи може дистанційний працівник подати заяву в оригіналі
Добрий день! Шановні експерти, допоможіть, будь ласка, розібратись в такому питанні: працівник працює дистанційно. Може він приїхати на роботу і написат заяву, наприклад, на відпустку в оригіналі, а не направляти альтернативними засобами зв'язку…
Зразок додатку до трудового договору про дистанційну роботу
Є відповідь АІ
Приклад наказу про зміни в істотних умовах праці кадровика
Право медпрацівника працювати на новій посаді з спеціалізацією
Облік запізнень та короткочасних відсутностей працівників у табелі
Є відповідь АІ
Порядок оформлення студента на роботу за спеціальністю інженера
Є відповідь АІ
Компенсація невикористаної відпустки при звільненні працівниці
Правильне оформлення наказу про скасування закордонного відрядження
Заповнення форми П-2: сумісництво та печатка кадрової служби
Прохання надати відповідь
В формі П-2, пункт 6 останнє місце роботи
пункт 8 Дата звільнення
Якщо працівник якого ми приймаємо по сумісництву оформлений на основній роботі, чи потрібно заповнювати ці пункти? Якщо так то я заповнюю останнє…
Є відповідь АІ
Можливість подовження відпустки по догляду за дитиною до трьох років
Ризики дистанційної роботи: оформлення заяви та облік працівників
Робота дистанційно: в будь якому місті України (а організація Харківська).
АБО робота за…


