Яка дата ознайомлення ставиться в наказі про прийняття
І в заяві на роботу працівнику, теж яку дату необхідно ставити?
Алгоритм подання і підписання цих документів такий:
Спочатку подається заява про прийняття на роботу. Вона датується будь-яким числом робочого дня, що передує або співпадає з датою видання наказу. Наприклад, можна підписати заяву 08 жовтня 2025 року.
Якщо сьогодні цю заяву встигнуть розглянути та завізувати відповідні посадові особи (зокрема, начальник відділу кадрів, головний бухгалтер, керівник структурного підрозділу, до якого приймають працівника), то можна й встигнути видати наказ про прийняття на роботу. Датою реєстрації цього наказу може бути 08.10.2025.
Але найранішньою датою прийняття буде 09.10.2025, тому що треба встигнути заздалегідь подати повідомлення про прийняття працівника на роботу до Державної податкової служби (ДПС). Крім того, датою прийняття може бути й будь-яке інше число наступного робочого дня. Наприклад, 15.10.2025.
З того моменту, як наказ було видано і до дати початку роботи працівника (визначеної у тексті кадрового наказу), він має бути ознайомлений з наказом під підпис.
Тому якщо наказ видано 08.10.2025, а дата прийняття на роботу – 15.10.2025, то у реквізиті «Відмітка про ознайомлення з наказом» може бути зазначена дата від 08 до 15.10.2025 (включно), крім вихідних днів.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Як правильно оформити залишок щорічної відпустки працівника
Які документи потрібні для виїзду працівника за кордон
Працівник їде за кордон у відпустку. Є перелік документів для …
Зберігання інструкцій для скасованих посад у кадрах
Чи потрібно оновлювати аркуш ознайомлення з військовим обліком
Маю питання з приводу аркушу ознайомленння з правилами військового обліку …
Оформлення списків призовників: звільнений призовник та звірка з ТЦК
Як правильно відобразити два тижні у табелі часу
Чому обробка питань займає більше трьох годин
Чи потрібно щорічно подавати інформацію про транспортні засоби
Де знайти приклади заповнення Додатку МПЗ-3 до декларації
Питання бронювання працівника з військовим обліком та розшуком
Виправлення даних у трудовій книжці: відсутня дата народження
Проблеми військового обліку при прийнятті працівника на роботу
Чи потрібен витяг для новозаброньованого працівника на обліку
Як заповнити графу 14 для працівника з бронею
Право одинокої матері на компенсацію додаткової відпустки при звільненні
