З таким студентом укладаєте студентський ТД. Відповідно повідомляєте ДПС про прийнятого працівника, обліковуєте в табелі робочий час тощо. Якщо він більш ніде не працевлаштований укладаєте ТД за основним місцем роботи.

Студентський трудовий договір - це особливий вид трудового договору, що укладається здобувачем освіти та підприємством, установою, організацією, який передбачає поєднання в межах освітньої програми здобуття освіти на робочому місці, зокрема за дуальною формою навчання, з виконанням трудових функцій.

Строк дії студентського трудового договору не може перевищувати строк навчання (ст. 21 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/ed20251211#n123 ).

Раді допомогти, звертайтесь ще!