Прийняття працівника на сумісництво: електрик і благоустрій
Так.
Можна приймати працівника за сумісництвом на повну ставку на посаду електрика і це не є порушенням, якщо це узгоджено між працівником та роботодавцем, адже законодавство України не встановлює обмежень щодо тривалості роботи за сумісництвом для небюджетних установ, головне, щоб робота виконувалась у вільний від основної роботи час, а сам працівник про це вказує у заяві.
Якщо сумісництво цьому працівнику в іншій організації буде встановлено за посадою працівника з благоустрою, то це не заборонено. І для вас також немає заборони приймати його за внутрішнім сумісництвом.
Більше тут https://kadroland.com/news/2560-ci-sumisnika-brati-na-povnu-stavku-yakshho-vin-do-togo
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …
Коректне оформлення продовження відпустки у кадрових документах
Чи можна використати усю соціальну відпустку одразу
Термін зберігання положення про відділ після оновлення документації
Запит щодо наявності інструкції для художника декоративного розмалювання
Можливість створення нової посади в структурі банку
Як правильно прошити журнали кадрових питань до кінця
Компенсація відпустки для працівника, що служив добровольцем ТРО
на ТОВ є працівник, який з 17.03.2022 увільнений від …
Процедура повідомлення ТЦК про новоприйнятого працівника з ВПО
Переобронювання працівника: можливість без зняття з попереднього обліку
