Прийняття на роботу: питання освіти та термінів договору ЦПХ
1.Чи можемо ми іі прийняти/перевести на цю посаду за освітою економіста?
2. згідно законодавства скільки можно подовжувати договір ЦПХ з одним працівником?
1) Так, можете.
2) Будь-яку кількість разів.
1) Насамперед, зверніть увагу, що згідно з Порядком № 1487 (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text) військовий облік ведуть для призовників, військовозобов'язаних та резервістів, які працюють за трудовими договорами – виконавці за договорами ЦПХ під цей облік не підпадають. Тож Ви не зобов'язані вимагати військово-облікові документи при підписанні з фізичною особою договору ЦПХ.
Якщо ж Ви мали на увазі, що маєте намір оформити трудовий договір, то якщо у Вас не буде зафіксовано у жодних документах, що працівниця має медичну освіту (адже у разі прийняття на роботу економістом вона могла Вас про це і не повідомити й надати лише документ про наявність вищої економічної освіти), то можете прийняти її на посаду економіста. «Перевести» з договору ЦПХ на трудовий неможливо – просто оформлюйте стандартне прийняття на роботу, а договір ЦПХ за взаємною згодою сторін можете припинити достроково.
2) Договір ЦПХ немає жодного стосунку до трудових відносин, на нього не поширюються норми КЗпП і за взаємною згодою сторін договір ЦПХ можна продовжувати скільки завгодно.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Як оформити наказ на звільнення з утриманням відпускних
Забронювання військовозобов'язаного зі статусом в резерві: можливості та обмеження
Чи потрібен наказ кадровика про право засвідчення документів
Правомірність повторної перевірки військового обліку підприємства у 2026 році
Переведення працівника: подальші дії та звітність в органи
Процедура продовження відпустки по вагітності: заява та документи
Право на дитячу відпустку для матері двох дітей до 15 років
Чи має право на дитячу відпустку працівниця, мати 2 дітей …
Правильність записів у трудовій книжці працівника-сумісника: рекомендації
Переведення працівника: вимоги щодо заробітної плати для бронювання
Внесення реквізитів повідомлень для військового обліку на 2026 рік
Ті хто звільнилися …
Чи можлива роздільна відпустка за кілька років
Мінімальна зарплата для працівника з відстрочкою: важливі нюанси
Визначення кількості днів відпустки після відпустки за рахунок
Приведення у відповідність документів після зміни назви відділу
До відділу кадрів передали ШР, де змінили назву відділу
Виконувані …
