Ознайомлення працівника з інструкціями з охорони праці під підпис
Так, можна.
Правильно назвати такий документ не «лист-ознайомлення», а Аркуш ознайомлення з інструкціями з охорони праці.
У верхній частині аркуша обов’язково зазначити повне найменування юрособи, під ним – посаду та ПІБ працівника. Сам текст слід оформити в табличній формі, де передбачити такі графи:
графа 1 – порядковий номер інструкції
графа 2 – назва інструкції з обов’язковими реквізитами – дата затвердження і номер документа, яким затверджено Інструкцію (нпр, затверджена наказом директора ТОВ «Перемога» від 04.02.2026 № 123)
графа 3 – підпис працівника
графа 4 – дата ознайомлення.
Нехай працівник ставить підпис і дату ознайомлення навпроти кожної інструкції.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Мобілізація працівника: розбронювання, підстави та документи для звільнення
Зміна місця проживання: як заповнити Додаток 4 правильно
Чи потрібно надсилати оновлену форму ДОД_4 для військових
Чи потрібно надіслати (до 5-го числа наступного місяця, бо …
Процедура постановки автомобіля на облік в ТЦК України
Директор у відпустці: можливість підписання документів через ЕДО
Перебронювання працівників: нюанси та обмеження в Дії
У Дії зявилася послуга перебронювання. Чи правильно я розумію, якщо …


