
Створення нових посад для керівників у медичних центрах
керівник акушерства та гінекології
керівник дерматології
керівник отоларингології
керівник хірургії
керівник УЗД
керівник дитячої неврології
керівник дитячої кардіології
керівник дорослої кардіології
керівник дитячої стоматології
керівник дорослої стоматології
керівник дорослої реабілітації
керівник дитячої реабілітації ?
Саме такі не можете – до всіх назв потрібно додавати конкретну назву структурного підрозділу відповідно до штатного розпису (приміром, не «хірургія», а «хірургічне відділення»).
Якщо змінити в усіх наведених Вами назвах вказаний профіль структурного відділу (хірургія, акушерство та гінекологія, дерматологія тощо) на його точну назву відповідно до штатного розпису (приміром, «хірургічне відділення» і т. ін.), то усі наведені Вами посади будуть відповідати Класифікатору професій ДК 003:2010 (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/va327609-10#Text). Це будуть навіть не похідні назви від «Начальник (завідувач, керівник) структурного підрозділу закладу охорони здоров'я», а прямо створені, оскільки Ви просто обираєте один з альтернативних варіантів, наведених у дужках (тобто слово «Керівник») та вказуєте відповідну назву структурного підрозділу (у подібних назвах професійних робіт, наведених у Класифікаторі, й передбачається обов'язкова вказівка конкретного структурного підрозділу замість словосполучення «структурного підрозділу закладу охорони здоров'я»).
Тож просто вказуйте назви структурних підрозділів відповідно до штатного розпису й тоді усі наведені Вами посади можна буде використовувати.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Перевірка військово-облікових документів: паперова та електронна форми
Чи повинні військовозобов'язані жінки ініціювати проходження ВЛК
Військовий облік: як правильно вказувати адреси проживання чоловіків
В Додатку 5 можно указывать ЛИБО место прописки ЛИБО место проживания в данный момент.
В Резерв+ указывается только один из адресов (какой укажет мужчина при заполнении Резерва?), поэтому узнать изменился ли адрес я не могу , только если мужчина сам…
Вказівка у військовому обліку при наявності витягу Резерв+
Як отримати дані з Реєстру для військового обліку працівника
Перевірка кадрової документації: що важливо підготувати для аудиту
Зміни в вимогах військового обліку при прийнятті на роботу
Тепер, з 27.,6.2026 року, після змін до ПКМУ №76, при прийнятті на роботу треба обовязково вимагати е-ВОД сформований за 72 год, чи можна приймати і при наявності військового квитка?. Дякую…
Запитання щодо військового обліку та відсутності військового звання
1. В який список заносити військогозобов'язаного, у якого в Резерві немає звання?
2. Чи є порушенням правил війського обліку відсутність у ВОД військового звання? Чи потрібно роботодавцю про це повідомляти ТЦК?
3. Чи можна приймати на роботу, якщо в ВОДі…
Як скачати електронну трудову книжку працівника в ПФУ
Чи потрібна згода співробітника для відрахувань за Постановою
Як відобразити мобілізацію працівника в оперативній відомості
Бронювання військовослужбовців: квота для бенефіціарних власників компаній
Чи потрібно зазначати трудову книжку у заяві про прийняття
Чи можна продовжити строковий договір під час відпустки
Чи потрібно оновлювати облікові дані при зміні освіти
Коригування періоду роботи для надання щорічної відпустки працівниці
Присвоєння чергового рангу після закінчення відпустки посадової особи
Звільнення працівника після відпустки без збереження зарплати: нюанси
Хоче звільнитися. Чи можна звільнити 30.06 чи вже потрібно 01.07 і оплатити один день?
дякую…
Перелік документів для виїзду директора у відпустку за кордон
Дякую за відповідь…


