Вибір посади для фахівця з підбору персоналу в КП
Все залежить від напряму роботи вашої організації.
Згідно ДКХП №80 (соціальні послуги) посада з КП 3423 ФАХІВЕЦЬ З НАЙМУ РОБОЧОЇ СИЛИ має такі завдання:
Завдання та обов’язки. Займається пошуком працівників на вакантні посади (місця), укладенням трудових договорів за дорученням підприємств, організацій, установ усіх форм власності або підбором вакантних робочих місць для осіб, які шукають роботу, за їх дорученням. https://storage.kadroland.com/content25/dovidnyky/1754/site-80-89/vypusk_80.pdf?_gl=1*fv2uwc*_gcl_au*OTE3NDk4ODE3LjE3NjY0OTQwMzg.
Тут мова про працівника організації, яка надає послугу з пошуку персоналу.
Також можна скористатися КП 2412.2 Фахівець з питань зайнятості (хедхантер) . Тут немає визначених окремих кваліфікаційних вимог за ДКХП. Дана посада відноситься до Підкласу 2412 Професіонали в галузі праці та зайнятості і є загальною для всіх напрямів.
Тахож ви можетет зробити адаптовану посаду на основі кода 1499 Менеджер (управитель) чи коду 3439 Фахівець. І розширити до потрібної вам посади. Тож якщо ви налаштовані на посаду Фахівець з підбоу персоналу, тоу вас має бути КП 3499.
https://kadroland.com/professions-classifier?parent=3439
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Відсутність функції виправлення даних про місце роботи онлайн
Авторизуватися …
Чи враховувати обох співробітників для військового обліку квоти
Чи потрібно проходити ВЛК для підтвердження непридатності до служби
Виплата двох премій за виконання різних планів підприємством можлива
Одна премія за виконання …
Проблеми з трудовими книжками: розбіжності в кодах та зверненнях
Право прийомного батька на додаткову соціальну відпустку 2025 року
Чи потрібно складати положення для підрозділу адміністрації підприємства
Усунення недоліків у військовому обліку: рекомендації для журналу
Чи потрібно враховувати години відрядження у табелі робочого часу
Право на додаткові соціальні відпустки: умови та документи оформлення
Визначення подальших дій щодо загиблого працівника в компанії
Право на компенсацію за невикористані відпустки для працівниці
Звільнення працівника через смерть: оформлення наказу і виплати родичам
Скажіть, будь ласка, наказом припиняємо трудовий договір із працівником, який …


