Запит щодо нової форми звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю
Підкажіть, будь ласка:
Чи з’явилася станом на травень 2026 року офіційна нова форма звіту?
Якщо форми досі немає, чи потрібно подавати інформацію в довільному форматі ?
В якому вигляді подавати дані — в електронному чи паперовому?
Форми звіту станом на 05.05.2026 ще немає.
Статтею 18-2 Закону України «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#n521) передбачено, що роботодавці/платники внеску зобов’язані подавати звітність про нарахування, обчислення та сплату внеску в розмірах, визначених відповідно до цього Закону, до територіального органу Пенсійного фонду України за основним місцем обліку платника внеску у строки та в порядку, встановлені цим Законом.
Форма, за якою подається звітність про нарахування, обчислення та сплату внеску, встановлюється Пенсійним фондом України за погодженням з центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері соціального захисту населення.
Роботодавці подають звітність про нарахування і сплату внеску у строки, встановлені законом для подання звітності із сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, та сплачують внесок протягом 10 календарних днів, що настають за останнім днем граничного строку подання такої звітності.
Період звітування буде щоквартальним, а отже подати такий звіт потрібно протягом 40 к.дн. після закінчення кварталу (орієнтуючись на строки подання податкового розрахунку за квартальною формою).
Проте на сьогодні ще немає порядку та форми такої звітності. Також очікуємо більш детального опису щодо правил заповнення такої звітності та хто саме його буде подавати. Можливо будуть подавати усі роботодавці, а можливо тільки ті, хто має сплачувати внесок. Вважаємо, що детально це має бути прописано в порядку. Також зверніть увагу, що поки адміністрування внеску не буде передане до ПФУ, подавати звіт та сплачувати внесок потрібно буде до ДПС за місцем вашої реєстрації.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Перенесення щорічної відпустки: порядок, документи та зміни в графіку
Соціальні відпустки для батьків: терміни, порядок і виплати
Накази кадровика: важливі події окрім прийняття та звільнення
Є відповідь АІ
Необхідні кадрові документи для ФОП у торговій точці
Правильне оформлення наказу на відрядження для працівників
2. Відрядити у відрядження заступника директора ....
3. Відрядити у відрядження…
Є відповідь АІ
Алгоритм дій при отриманні повістки під час бронювання працівника
Який правильний порядок і алгоритм дій? Є…
Обов'язки начальника відділу: можливості та розмір доплати для спеціаліста
Яку адресу зазначати у військовому обліку військовозобов’язаних
персонального військового обліку військовозобов’язаних....) яку правильно зазначати адресу військовозобов'язаного:
1. Місце реєстраці згідно з паспортом/витягом?
2. Фактичне місце проживання, яке…
Чи можна поєднати дві відпустки при народженні дитини
Чи можливе встановлення вихідного дня в повному робочому часі
Різноманітність ролей техніків з обліку в різних сферах
Виключення працівників з середньооблікової кількості під час відпустки
Є відповідь АІ
Визначення тривалості відпустки для ветерана війни 2 групи
Є відповідь АІ
Чи потрібно подавати додаток 4 для військового обліку зараз
Облік працівників: чи враховувати мобілізованих та відсутніх
Чи можливо взяти відпустку без збереження зарплати працівнику
Вимоги до військового обліку після змін з 27.06.2026 року
Чи потрібно ставати на облік після зміни місця проживання
Відпустка директора: ризики підписання звітності та законодавчі нюанси
Є відповідь АІ


