Конфлікт інтересів у комісії: нагородження працівників до свята
2) внести зміни до наказу щодо складу комісії, а після проведення засідання з розгляду кандидатів до нагородження з нагоди Дня Незалежності знову внести зміни до наказу і повернути попередній склад комісії.
Із двох запропонованих Вами варіантів більш правильним є перший варіант.
Постійно змінювати склад комісії лише через те, що один із її членів став кандидатом до нагородження, немає потреби.
Отже, перед початком засідання цей член комісії має подати Голові Комісії заяву про наявність конфлікту інтересів (з проханням усунити його від участі в питанні щодо його нагородження) або усно заявити про це під запис протоколу.
У протоколі засідання чітко зафіксуйте, що член комісії заявив про конфлікт інтересів, тому залишив залу та не брав участі в обговоренні й голосуванні щодо себе.
Щодо секретаря – окремих застережень не потрібно, оскільки він за статусом є технічним виконавцем і не має права голосу.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Правильне оформлення суміщення обов'язків бухгалтера на підприємстві
Зміна прізвища ФОП: необхідність коригування документів та договорів
Чи можна проводити конкурс на вакансії під час війни
Визначення категорії медичної сестри при прийнятті на роботу
Є відповідь АІ
Військовий облік: дії при відмові працівниці в декреті
Є відповідь АІ
Військовий облік: обов'язки офіцера запасу в декретній відпустці
Чи потрібно вказувати місце роботи в заяві і наказі
Є відповідь АІ
Звільнення директора: чи потрібна заява після закінчення контракту
чи треба подавати йому заяву якщо так то якого змісту…
Чи можна використовувати аналогічні назви посад в компанії
Є відповідь АІ
Запит щодо звірки військового обліку та можливості відправки поштою
На сайті Кадроленду є списки ТЦК та СП для проведення звірки ВО? Можливо їх знайти.
Чи достатньо відправити звірку по пошті щоб не хдити в ТЦК особисто…
Є відповідь АІ
Оплата лікарняних: коли відображати в бухгалтерському обліку
Є відповідь АІ
Можливість річної звірки з ТЦК через платформу "Дія"
Гнучкий графік роботи для сумісників: які вимоги існують
Зміна умов праці для працівника ФОП: необхідні документи та процедури
Правомірність доповнення посадової інструкції новими обов'язками кадровика
Є відповідь АІ
Преміювання працівника на лікарняному: можливі підстави і нюанси
Рішення та наказ директора щодо призначення лікарняних: нюанси оформлення
Чи це має бути наказ директора?
Чи може бути рішення прийняте директором і +…
Є відповідь АІ
Використання додаткових днів відпустки за донацію крові працівником
Як подавати звіти ЄСВ: за місяць чи всі разом
Є відповідь АІ


