Є відповідь АІ
Можливість встановлення різних розцінок для одного виду робіт
Ні, неможливо.
Відповідно до ст. 94 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n595) та ст. 1 Закону «Про оплату праці» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/108/95-%D0%B2%D1%80/conv#n12) заробітна плата залежить від складності та умов виконуваної роботи, професійно-ділових якостей працівника, результатів його праці. Якщо робота однакова – базова розцінка також має бути однаковою. Окрім цього, згідно зі ст. 2-1 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n26) у сфері праці забороняється будь-яка дискримінація, у т. ч. і залежно від «статусу» працівника – тобто у нового працівника не може бути нижча розцінка ніж у досвідченого працівника лише через те, що він «новачок».
За Ваших обставин можна розділити види робіт за складністю – приміром, новачок буде готувати деталі, де потрібна низька точність робіт, а досвідчений працівник – де потрібна висока точність. Для цього необхідно ввести розряди й скласти робочі інструкції для кожного розряду окремо – тоді вища розцінка для працівника з вищим розрядом буде цілком обгрунтованою. Також для досвідченого працівника окрім базової розцінки можна встановити надбавку за високу кваліфікацію, професійну майстерність або якість роботи.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи можна отримати компенсацію за відпустку під час декрету
Відповідь АІ схвалено експертом
Дії закладу освіти у випадку хвороби військовозобов'язаного студента
Відповідь АІ схвалено експертом
Введення двох посад "майстер зміни" в штатний розпис
Порядок надання відпустки за донацію крові при сумісництві
Повідомлення ТЦК про зміну місця помешкання працівника необхідне
План звіряння з ТЦК: рекомендації для уникнення претензій
Відповідь АІ схвалено експертом
Зберігати військовий облік мобілізованих разом чи окремо
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Середня заробітна плата на критично важливому підприємстві під час війни
На підприємстві є підтверджений статус критично важливого підприємства виданий Мінекономіки. З червня 26р територія на якій розташовано підприємство попала до переліку
територій, на яких ведуться (велися) бойові дії або тимчасово окупованих Російською…
Кількість списків військового обліку: один чи кілька окремих
Врахування мобілізованих осіб при розрахунку квоти по інвалідам
Відповідь АІ схвалено експертом
Компенсація невикористаної відпустки при наданні довідки про мобілізацію
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Вимоги до оформлення робочого часу в умовах дистанційної роботи
Який код класифікатора обрати для вчителя англійської мови
Якй код класифікатора поставити вчителю англійської мови у закладі дошкільної освіти…
Чи враховується зовнішній сумісник у квоті бронювання військових
Алгоритм підготовки, затвердження та використання посадових інструкцій кадровика
Як правильно скласти графік відпусток без наперед відгуляних днів
Чи можливо покласти обов'язки головного бухгалтера на бухгалтера
Врахування внутрішніх сумісників при розрахунку СКШП для інвалідів
Необхідність подання особистих документів юнаків разом зі списком
Чи повинна я також подати їх особисті документи, копії їх разом із надрукованим списком?
Дякую…


