ІР
Ірина
07.02.2023 | 17:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник прийнятий на роботу з 01.07.2022 за строковим трудовим договором на час відпустки без збереження з/пл (за згодою сторін під час дії воєнного часу) основного працівника. З того часу періодично продовжуємо термін дії його договору. Чи потрібно кожного разу робити запис в трудову книжку? Чи достатньо «прийнятий» і потім коли «звільнено»?
Людмила Смердова, консультант
експерт
08.02.2023 | 11:05
Очікує відповідь
Відповідь на запитання: Оскільки фактично трудові відносини тривають, то у вашому випадку буде один запис про прийняття (під час фактичного прийняття на роботу) і один запис про звільнення уже по остаточному закінченню дії строкового трудового договору.
Раді допомогти, звертайтеся ще!
Раді допомогти, звертайтеся ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
МИ
Мирослава
04.02.2026 | 15:49
Відповідь надано
Як правильно отримати та засвідчити витяг військового обліку
Як правильно зробити витяг із списків персонального військового обліку та як правильно засвідчити? Чи потрібен …
ОА
Алексанич Ольга Степанівна
04.02.2026 | 15:40
Відповідь надано
Чи підлягає зовнішній сумісник бронюванню військовозобов'язаних
Підскажіть ,чи входит в списки військовозобов'язаних для бронювання (50%)зовнішний сумісник і чи можно …
ОЛ
Олена
04.02.2026 | 14:56
Відповідь надано
Чи дозволено змінювати типову форму табелю для роботи
чи можна змінювати типову форму табелю і вести його у печатному вигляді з подальним друком …
ОЛ
Оля
04.02.2026 | 14:44
Відповідь надано
Компенсація додаткової відпустки за вислугу років при звільненні
Доброго дня. Ми є ОМС. В нас звільняється працівниця, яка вже має великий стаж і …
ТБ
Божко Тетяна Борисівна
04.02.2026 | 13:58
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для батьків у 2024-2025 роках
Добрий день! Підкажіть будь ласка чи має право працівник на додаткову відпустку на дітей за …
ЛЯ
Ярмак Любов Іванівна
04.02.2026 | 13:34
Відповідь надано
Класифікатор професій для нічного сторожа на молочнотоварній фермі
Добрий день. Який класифікатор професій нічний сторож на молочнотоварні фермі сільське господарство. дякую.
ЛЮ
Людмила
04.02.2026 | 13:29
Відповідь надано
Чи враховувати працівника-інваліда в квоту під час відпустки
Добрий день!
Таке запитання. Працівник інвалід, був у відпустці 4 к.д …
Таке запитання. Працівник інвалід, був у відпустці 4 к.д …
АП
Петрова Аліна Миколаївна
04.02.2026 | 13:16
Відповідь надано
Виплата квартальної премії звільненому працівнику: можливі варіанти рішення
Чи можна працівнику, який був звільнений два місяці назад, нарахувати і виплатити квартальну премію за …
ОК
Оксана
04.02.2026 | 13:11
Відповідь надано
Як правильно вказати посаду бухгалтера в кадровому обліку
Добрий день. Як правильно внести посаду Бухгалтер чи Бухгалтер з дипломом магістра / спеціаліста?. Дякую
НП
Половинка Наталія Вікторівна
04.02.2026 | 13:08
Відповідь надано
Дострокове закриття лікарняного: порядок дій та необхідні документи
Добрий день. Працівниці відкрили лікарняний лист на 5 днів. На 3й день працівниця повідомила, що …
ОЛ
Ольга Бесараб
04.02.2026 | 13:03
Відповідь надано
Чи потрібно повторно подавати додаток 4 після зміни форми
З 16.12.2025 року набрала чинності нова форма додатку 4 до Порядку №1487. Якщо …
ВВ
Ващишин Віта Віталіївна
04.02.2026 | 10:44
Відповідь надано
Вибір класифікатора для працівника з реклами та веб-дизайну
Працівник буде займатися розробкою реклами та оновленням сайтів. Які варіанти по класифікатору?
