Відповідь на запитання: ст. 22 Закону 1105 передбачено, що допомогу по тимчасовій непрацездатності оплачують за основним місцем роботи АБО за сумісництвом. В той же час в Порядку 440 передбачено, що оплату перших 5 днів тимчасової непрацездатності здійснює роботодавць за рахунок власних коштів за основним місцем роботи та на роботі за сумісництвом. Тобто з цих норм виходить, що перші 5 днів оплачують за обома місцями роботи, а допомогу за рахунок ПФУ тільки за основним місцем роботи, а у разі нереалізації такого права на основному місці роботи - за сумісництвом. Поки що офіційних розяснень щодо оплати перших 5 днів лікарняного не було, можливо такі розяснення будуть найближчим часом. Раді допомогти, звертайтесь ще!