Ні, оскільки для бухгалтера (з дипломом магістра) передбачено наступні кваліфікаційні вимоги: повна вища освіта відповідного напряму підготовки магістр (спеціаліст) без вимог до стажу роботи.

Утім, осіб, які не мають відповідної освіти або стажу роботи, встановлених кваліфікаційними вимогами, але мають достатній практичний досвід та успішно виконують у повному обсязі покладені на них завдання та обов’язки, можна, як виняток, залишити на займаній посаді або призначити на відповідні посади за рекомендацією атестаційної комісії згідно п. 11 Загальних положень ДКХП).

Загальні підстави та порядок атестації працівників визначає Закон України від 12.01.2012 № 4312-VI «Про професійний розвиток працівників». Наразі атестацію може провести будь-яке підприємство.

Якщо необхідно позапланово атестувати працівника, що не має відповідної кваліфікації, щоб вирішити питання переведення на вищу посаду, керівник може видати наказ про проведення такої атестації або у положенні про атестацію працівників можна передбачити таку можливість.

Раді допомогти, звертайтесь ще!